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员工车祸公司怎么赔偿
公司
的车没有保险,
员工
开车出
车祸
,
怎么赔偿
?
答:
您好,具体由交警认定责任。如是
员工
驾驶
公司
车辆履行工作事宜的,途中造成的损失由单位承担
赔偿
责任。《道路
交通事故
处理程序规定》第四十六条 公安机关交通管理部门应当根据当事人的行为对发生道路交通事故所起的作用以及过错的严重程度,确定当事人的责任。(一)因一方当事人的过错导致道路交通事故的,...
员工车祸公司怎么赔偿
答:
按流程先申请工伤认定,
赔偿
金额只有等鉴定等级后才能最终确定。1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,
公司
需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤
职工
或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料:工伤认定申请表(人社局的网站一般有下载)、与用人单位存在劳动关系的证明...
因公出差出
车祸公司
该
赔付
吗
答:
因公出差发生
交通事故公司
该
赔付
。如果员工是开车为单位办公事,由于违反交通法规肇事,造成了自身的伤害,单位是应按工伤处理的,造成的车辆损坏也不能由
员工赔偿
,只能按违反劳动纪律的相关条款处理给予行政处分。在这样的事故中单位也是有一定责任的,应承担对员工安全生产教育不够的责任。办理工伤认定申请...
公司员工
上班途中
车祸公司
要负责吗
答:
公司员工
上班途中
车祸公司
要负责取决于是否属于工伤。具体如下:1、属于工伤,公司应当承担责任:(1)“上下班途中”是指合理的上下班时间和合理的上下班路途(包括加班加点的上下班途中)。如下班后,找朋友聚会而发生交通事故则不被认定工伤;(2)交通事故是指“非本人主要责任的交通事故”,非本人主要...
公司
没有交保险,
员工
在下班路上出了
车祸
,公司应该这么
赔偿
答:
上下班路上出
车祸
,属于工伤范畴,无论单位买不买工伤保险,单位也得按工伤标准进行
赔偿
。只不过是谁出钱而已。3.意外险属于
员工
福利,不能代替工伤赔偿,是属于被保险人个人的,就算意外险
赔付
后,仍有权要求单位按工伤标准进行赔偿。扩展阅读:【保险】
怎么
买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"
员工
下班途中自己意外死亡,
公司怎么
承担责任?
答:
一、
员工
下班路上
车祸
死亡
企业如何赔偿
申请工伤认定,享受工伤待遇,且死亡赔偿金由工伤保险基金支付,用人单位不承担(未交工作保险金的除外)。《工伤保险条例》(节选)第十四条
职工
有下列情形之一的,应当认定为工伤:(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的
交通事故
或者城市轨道交通、客运轮渡、火车...
员工
没有工伤保险,上班路上出
车祸
死亡,要找
企业赔偿
,该
怎么
处理吗?
答:
1、先找
公司
协商,协商不成的话,可以起诉公司。(因为给
员工
购买工伤保险是
企业
的法定义务)2、公司在
赔偿
后可以向全责的第三方追偿。一、尽早向单位提出工伤认定申请,要求单位向政府的劳动保障部门申请工伤认定,在治疗终结之后,如果还有伤残的话,要及时申请工伤伤残等级鉴定。具体细节,建议楼主查看一下...
因公外出撞死人谁
赔偿
答:
如果员工没有故意造成事故,那么属于职务行为,单位需要承担该员工应承担的责任。但是,如果该员工存在重大过失,单位承担责任后可以要求该
员工赔偿
。因公出差
车祸
身亡
如何理赔
?具体包括那些赔付款项?1.可以向
公司
申请工伤保险。2.
交通事故
可以向肇事方提出死亡赔偿金,精神抚慰金,被扶养人生活费,丧葬费。3...
下班途中遇
车祸
,
公司
需要
赔偿
吗
答:
下班途中遇
车祸
,
公司
需要
赔偿
。申报工伤的流程如下:1、申报:(1)单位申请。
职工
发生伤亡事故后,用人单位应当立即向当地劳动保障保障行政部门和工伤保险经办机构报告,并填报《事故伤害报告表》。同时,应在伤亡事故发生或职业病确认诊之日起30日内填表写并提交《工伤认定申请表》和首诊病历本、旁证材料...
员工
开
公司
的车出
车祸
责任
怎么
承担?
答:
法律分析:如果
员工
开
公司
车外出公干而发生
车祸
的,需要承担
赔偿
的话,员工自己一般无需承担责任。因为员工是雇佣行为,相关赔偿费用最终还是由公司支付;如果员工开公司车是为办私事而发生车祸,员工应根据
交通事故
责任认定书承担相应责任,相关的赔偿责任由员工承担;若员工故意制造车祸,无论出于公干还是私事...
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