22问答网
所有问题
当前搜索:
国企中层正职
在
国企
当
中层
领导好还是去当公务员好?
答:
仅就待遇而言,国企的中层肯定比中层的公务员要好;而就全面发展而言,在
国企中层
得到的锻炼也要多些。公务员是一个外表光鲜的职业,如果图虚荣,不要实在,那倒可以去做公务员。
跪求
国企中层
干部考核办法
答:
二○一○年管理干部考核办法 第一章 总则 第一条 为了实现2010年公司扭亏解困的目标,必须强化干部队伍建设,进一步提高干部的管理能力,增强干部的压力感、危机感和紧迫感,应对新一年的困难和挑战,特制定本办法。第二章 考核内容 第二条 无年度学习计划、不按照学习计划学习、学习笔记 不符合要求,...
国企中层
一般是怎么产生的?
答:
高层任命的,一般通过竞聘形式产生
国企
的下属分支机构一般副职的工资是正式工资的多少
答:
下述收入为实发工资。含各类绩效奖,补贴等。各单位中层副职通常为正职收入的70%到75%。简洁概括就是同样是
中层正职
干部,最少的..
国企
单位普通员工要不要竞聘
中层
领导
答:
要。根据查询
国企
官网资料,国企单位普通员工要竞聘
中层
领导,
国有企业
是指企业全部资产归国家所有,并按《中华人民共和
国企
业法人登记管理条例》规定登记注册的非公司制的经济组织。
省属
国企中层
选调公务员处级好吗
答:
省属
国企中层
选调公务员处级好。省属国企中层是正副处级,有机会通过组织部的安排,平调或者降半级交流到公务员单位,机会并不多,省属国企的领导想调任去政府任职,要是副厅级,也就是公司的副总、总工、工会主席、纪委书记等这些公司高层。
国企
单位工作的人处在哪个阶层最累?原因是什么呢?
答:
我觉得
中层
管理者会最累,因为他们既要受上级的指导,也要管理好下属,压力会很大,做的事情也比较多。虽然在
国企
里面工作比较稳定,有些人会觉得比较轻松,但是不一定所有人都会如此轻松。在国企里面高层管理者不用干什么活,他们有任务的时候就会分配给自己的下属,一线员工是直接干活的人,即使做错了...
国企
36岁还未提拔
中层
,应该怎么办?
答:
如果你能够在这个时候找出你身上的问题所在,可能还会有被提拔的机会。如果你不想要稳定的生活环境,想要创造一些激情,想要趁着年轻拼搏一把的话,我建议你离开
国企
这个环境。人到中年还没有被提拔,就说明你能力不行,如果你真的能力不行的话,那你去别的地方也没有很大发展。而且现在你已经36岁了,在...
国企
或央企的
中层
领导有坐休这个规定没
答:
不管
国企
还是央企。
中层
领导是没有坐休这个规定的。
我是一名
国企中层
干部,有业绩无犯错,但突然免去我职务,下调工资该怎 ...
答:
这个如果你是有业绩,又没有犯错,他叫你直的话,那肯定是后面的人在搞你
棣栭〉
<涓婁竴椤
4
5
6
7
9
10
8
11
12
13
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜