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外企与国企退休待遇区别
外企退休
后
工资待遇
答:
法律分析:
外企退休
,和国家的企业
退休待遇
是一样的,没有任何
区别
,有没有福利待遇,要看本人所在单位是如何规定的,国家是没有别的待遇的。劳动者符合退休条件可以依法办理退休手续,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定...
外企退休
后
工资待遇
视频时间 01:02
外企退休
后
工资待遇
答:
外企退休
,和国家的企业
退休待遇
是一样的,没有任何
区别
。根据我国相关法律规定,有没有福利待遇,要看本人所在单位是如何规定的,国家是没有别的待遇的。劳动者符合退休条件可以依法办理退休手续,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人...
体制内
和
体制外
退休金
差多少
答:
医疗费用除了自费部分,医保不给报销的部分,补充医疗都给予报销。很多
退休
人员去医院看病,基本都不怎么花钱。 三、福利
待遇差别
体制外的人员退休以后实施社会化管理,和之前工作的单位没有联系,也无所谓什么归属感。 国家机关单位、
国企
、事业单位都设立专门的部门来负责管理离退休职工。他们经常会组...
私企有
退休工资
吗
答:
私人企业退休有
退休工资
。只要在达到退休年龄前,累计缴纳社保达到十五年,就可以领取推许工资,与所处的是私企还是
国企
无关,工人退休以后,每月按标准发给退休费,直至去世为止。【法律依据】《关于工人退休、退职的暂行办法》第二条工人退休以后,每月按下列标准发给退休费,直至去世为止。(一)符合第一...
私企有
退休金
吗
答:
私人企业退休有
退休工资
。只要在达到退休年龄前,累计缴纳社保达到十五年,就可以领取推许工资,与所处的是私企还是
国企
无关,工人退休以后,每月按标准发给退休费,直至去世为止。【【法律依据】】《关于工人退休、退职的暂行办法》第二条工人退休以后,每月按下列标准发给退休费,直至去世为止。(一)符合...
私企有
退休金
吗
答:
是的,
退休
前在私营企业工作也有养老金。养老金与员工以前在
国有企业
或私营企业工作无关。只要依法参加养老保险,退休后就有养老金,不交社保就没有养老金。根据法律规定,国家对私营企业职工退休养老实行社会保险制度。企业按职工
工资
总额的百分之十五左右,职工按不超过本人工资的百分之三,按月向当地劳动...
公司退休有
退休金
吗
答:
1、无论私企还是
国企
、
外企
,
退休
年龄的规定都一样:男性60周岁、女性工人50周岁,管理技术岗位的55周岁。2、在同一个城市,养老金计发办法都一样,没有
区别
。3、已经60岁以上的,不能参加社保;女性工人50周岁以上的,也不能参加社保。4、当地建立养老保险个人制度之前的连续工龄,经过社保部门认定,...
国企和外企
都交了15年社保,退休怎么领
退休金
答:
养老保险是合并后累计计算的,按每年缴费基数、缴纳年限、
退休
时当地人均收入计算养老金 如果是多地参保缴费的,退休前去外地原来参保地社保局,开具缴费凭证,交办理退休地社保局,个人账户才能累计到一起 如果是同一个城市参保的,会自动累计到一起 ...
私营企业退休有
退休金
吗
答:
法律分析:私企退休有
退休金
。职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十条 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法...
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