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头脑风暴法一般分为两个阶段
头脑风暴法
与质疑头脑风暴法,两种方法
答:
头脑风暴法分为
直接头脑风暴法和质疑头脑风暴法。头脑风暴法是指由美国BBDO广告公司的奥斯本首创。该方法主要由价值工程工作小组人员在正常融洽和不受任何限制的气氛中以会议形式进行讨论、座谈,打破常规,积极思考,畅所欲言,充分发表看法。头脑风暴(Brain-storming)最早是精神病理学上的用语,指精神病...
2015春行政管理专科广播电大个人与团队管理答案
答:
C. 头脑风暴法 3.头脑风暴法是一种发挥人们创造力的方法,在使用头脑风暴法的过程中,人们应遵循的原则是()。D. 提出较多数量的想法 4.
头脑风暴法一般分为两个阶段
,关于这两个阶段,说法不正确的是()。D. 两个阶段可以同时进行 5.为解决突发问题,公司领导建议大家提出各种各样的想法,想法越...
什么叫
头脑风暴法
答:
头脑风暴法
说的是价值工程的工作小组人员在正常融洽以及没有受到任何限制的氛围中用会议的形式来进行讨论或者座谈,轻松的氛围让所有人员可以打破常规,积极思考和畅所欲言,让众人充分发表自己的看法。
头脑风暴
是属于哪种决策方法,它有什么缺点?
答:
在群体决策中,由于群体成员心理相互作用影响,易屈于权威或大多数人意见,形成所谓的“群体思维”。群体思维削弱了群体的批判精神和创造力,损害了决策的质量。为了保证群体决策的创造性,提高决策质量,管理上发展了一系列改善群体决策的方法,
头脑风暴法
是较为典型的一个。头脑风暴法有可
分为
直接头脑风暴...
#30天专注成长计划# Day6 11种
头脑风暴
方法
答:
3.cbs式
头脑风暴法
这是日本高桥诚根改良的方法。具体做法:会前明确会议主题,每次会议3~8人,每人持50张卡片,桌上另放2oo张备用卡片。会议
一般
1小时。 前10
分钟为
"独奏"
阶段
,由每人在其卡上填写设想,一卡一个设想,接下的半小时,按坐位次序轮流发表己见,每次宣读1张卡片,宣读时将卡片放在桌子中央,让每个人都...
专家会议法的组织形式
答:
(二)交锋式会议法 与会专家围绕一个主题,各自发表意见,并进行充分讨论,最后达成共识,取得比较一致的预测结论。(三)混合式会议法 也称质疑
头脑风暴法
,是对头脑风暴法的改进。它将会议
分为两个阶段
,第一阶段是非交锋式会议,产生各种思路和预测方案;第二阶段是交锋式会议,对上一阶段提出的各种...
头脑风暴法
包括
一般
头脑风暴和什么两种方法
答:
头脑风暴法
是一种常用于创意思维或解决问题的方法,旨在通过大量的灵感和创造力来产生大量的解决问题的方法。头脑风暴法包括以下三种方法:1、
一般
头脑风暴:指由一组人组成一个团队,尝试在规定的时间内提出尽可能多的解决问题的方案,大胆发挥想象力,不考虑这些方案的可行性与可行性,充分发挥创造力和...
头脑风暴法
分类
答:
2、集思广益:
头脑风暴法
的另一个优点是能够集思广益。在小组讨论中,每个成员都可以分享自己的知识和经验,从而让整个团队拥有更多的信息和资源。通过集思广益,可以更好地解决问题,也可以避免因为个人的局限性而忽略了某些重要的信息和可能性。3、提高效率:头脑风暴法可以提高解决问题的效率。在小组...
管理学原理
头脑风暴法
也称为什么
答:
其目的在于产生新观念或激发创新设想。
头脑风暴法
是由美国创造学家A·F·奥斯本于1939年首次提出、1953年正式发表的一种激发性思维的方法。此法经各国创造学研究者的实践和发展,至今已经形成了一个发明技法群,如奥斯本智力激励法、默写式智力激励法、卡片式智力激励法等等。
在教育学中,“
头脑风暴
”具体指什么?就是具体的解释?
答:
避免把应该在后
阶段
做的工作提前进行,影响创造性设想的大量产生.3,禁止批评 绝对禁止批评是
头脑风暴法
应该遵循的一个重要原则.参加头脑风暴会议的每个人都不得对别人的设想提出批评意见,因为批评对创造性思维无疑会产生抑制作用.同时,发言人的自我批评也在禁止之列.有些人习惯于用一些自谦之词,这些自我...
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