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如何协调所有者与经营者的利益关系
什么是
所有者与经营者利益
冲突
答:
所有者和经营者的
主要
利益
冲突在于:经营者希望在提高企业价值和股东财富的同时,能更多地增加享受成本;而所有者或股东则希望经营者以较小的享受成本带来更高的企业价值或股东财富。
论述在一个企业中利益相关者之间
的利益
冲突有哪些
答:
一、股东与其他利益相关者的利益冲突:1、控股股东与其他股东的利益冲突。股东之间的利益冲突主要体现在控制股东与少数股东的利益冲突上,即发生在股权相对集中、控制股东与少数股东持股数额对比明显的公司中。2、股东
与经营者的利益
冲突。在
所有权与经营
权相分离的现代企业中股东与经营者之间的冲突几乎是不...
现代企业制度的基本特征?
答:
实行有限责任制度是现代企业制度的一个重要特点。有限责任制度有两层含义:一是企业只以全部法人财产为限,对债务承担有限的责任;二是当企业破产清偿债务时,出资者只以投入企业的资本为限,对企业承担有限责任。三是科学的组织制度。现代企业通过建立科学的组织制度来
协调所有者与经营者
之间
的关系
。
下列各项中,可用来
协调
公司债权人与
所有者利益
冲突的方法有( )。_百度...
答:
(1)限制性借债。债权人通过事先规定借债用途限制、借债担保条款和借债信用条件,使所有者不能削弱债权人的债权价值。(2)收回借款或停止借款。当债权人发现企业有侵蚀其债权价值的意图时,采取收回债权或不再给予新的借款的措施,从而保护自身权益。选项B是
所有者与经营者
利润冲突
协调
方法之一。
随着经营权和所用权的分离,
所有者和经营者
之间
的关系
为
答:
出于不变质的
所有权与经营
权分离情况,所有者是资本的拥有者,
经营者
则是享有经营权,是雇主和雇员的关系,也又是合作
者的关系
。
企业中利益相关者之间
的利益
冲突有哪些
答:
一、股东与其他利益相关者的利益冲突:1、控股股东与其他股东的利益冲突。股东之间的利益冲突主要体现在控制股东与少数股东的利益冲突上,即发生在股权相对集中、控制股东与少数股东持股数额对比明显的公司中。2、股东
与经营者的利益
冲突。在
所有权与经营
权相分离的现代企业中股东与经营者之间的冲突几乎是不...
在
协调所有者与经营者
矛盾的方法中,通过所有者来约束
经营者的
方法是...
答:
【答案】:A 在
协调所有者与经营者
矛盾的方法中,“解聘”是一种通过所有者来约束
经营者的
方法;“接收”是通过市场来约束经营者的方法。选项C、D属于激励措施。
在
协调所有者与经营者
矛盾的方法中,通过市场来约束
经营者的
办法是...
答:
【答案】:B 在
协调所有者与经营者
矛盾的方法中,“接收”是一种通过市场来约束
经营者的
方法;“解聘”是一种通过所有者来约束经营者的方法。
在一个企业中利益相关者之间
的利益
冲突有哪些
答:
一、股东与其他利益相关者的利益冲突:1、控股股东与其他股东的利益冲突。股东之间的利益冲突主要体现在控制股东与少数股东的利益冲突上,即发生在股权相对集中、控制股东与少数股东持股数额对比明显的公司中。2、股东
与经营者的利益
冲突。在
所有权与经营
权相分离的现代企业中股东与经营者之间的冲突几乎是不...
在
协调所有者与经营者
矛盾的方法中,通过市场来约束
经营者的
方法是...
答:
【答案】:B 在
协调所有者与经营者
矛盾的方法中,“接收”是一种通过市场来约束
经营者的
方法;“解聘”是一种通过所有者来约束经营者的方法。
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