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小时加班费计算公式
加班
基数1800一
小时
多少钱?
答:
假设每天工作8小时,每月工作26天,日薪为300元,则按上述
公式计算
,每小时的
加班费
为:加班费 = 1800 ÷ (8 × 26 × 300) ≈ 0.96元/小时 因此,每小时的加班费为0.96元/小时。但需要注意的是,加班费是按加班时间计算的,如果加班时间不足1小时,则按1
小时计算
。同时,具体的加班费标准也...
请问薪资的
计算公式
是什么?比如底薪是3000,
加班费
怎么算?如果是综合...
答:
以苏州1680底薪为例,中国一般月天数为20.83天,每天工作8
小时
,也就是1小时的费用为:1680/20.83/8=10.082元/小时 劳动法规定:平时
加班费
是工资的1.5倍,周末是工资的2倍,节假日是工资的3倍,所以用10.082元/小时乘以倍数就是各种情况的加班费。综合底薪不是
计算加班
的基数 ...
加班费计算
方法及标准21.75
答:
一、正面回答劳动者每日工作不超过八
小时
,平均每周工作不得超过四十四小时;用人单位由于生产的需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时。因特别情况需要延长工作时间的,在保障劳动者自身健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时。但每月不得超过三十六小时。
加班工资计算
方法...
工资4000
加班工资的计算公式
是什么
答:
工资4000
加班工资的计算公式
是,用4000除以21.75除以8,再乘以
加班小时
数乘以1.5,如果是双休日加班的,用月工资除以21.75除以8×以加班小时再乘以2,法定节假日的加班工资是每
小时工资
收入的三倍。一、工资4000加班工资的计算公式是什么? 1、工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时...
底薪加
加班费
的
工资怎么算
答:
底薪加
加班费
的工资算法如下:底薪÷每个月要上班的天数(法定天数22天)÷每天上班时间(法定每天8
小时
)×倍数=每小时的加班费。根据相关法律法规规定,加班需要支付加班费,平时加班,如晚上需要支付劳动者1.5倍工资,周末加班需支付劳动者双倍工资,法定节假日需支付三倍工资。加班费是按总工资标准
计算
吗...
底薪2020
加班费
多少钱一
小时
答:
广东省人社厅最新披露的非全日制职工最低
工资
标准为:深圳、广州执行一类标准,对应非全日制职工最低工资标准为20.3元/
小时
;珠海、佛山、东莞、中山执行二类标准,为16.4元/小时;汕头、惠州、江门、肇庆执行三类标准,为15.3元/小时;韶关、河源、梅州等十一市执行四类标准,为14元/小时。
请教:月薪制的
加班费
怎么算?一个月上班26天,一天11
小时
,2600一个月...
答:
按劳动法规定,每月平均工作日为21.75天,而不是26天,超过21.75 天应该按
加班计算
。每天工作8
小时
,超过按加班计算。平日加班为1.5倍工资,每小时的
加班费计算
方法如下:2600÷21.75÷8×1.5×3(加班的小时数)=67.24;周六周日加班2倍工资,计算方法如下:2600÷21.75×2=239.08;法定...
综合工时制
加班费
怎么
计算
?
答:
举个例子,比如2012年9月份,双休日8天,法定节假日1天,标准工时为(30-8-1)天*8
小时
=168小时。如果是季度的综合工时,可以将这三个月的标准工时合计起来统算。一个周期内无法调休的支付
加班费
。如果是年度工时,则是166.67小时。以月度为周期
计算
的工时制度的总法定标准工作时间为166.64小时/月...
怎么
算加班小时
?例!每天加班2小时,22天共加班36小时,请问怎么算
答:
第四十四条规定,在3种法定标准工作时间以外延长工作时间的,用人单位应当支付高于正常工作时间
工资的工资
报酬。1、安排劳动者在正常工作日
加班
加点,应支付不低于劳动者本人工资的150%的工资报酬。2、休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,应支付给劳动者正常日工资200%的工资报酬。3、法定休假日安排劳动...
加班
工时
计算
答:
公式
是:周工作时间=(7×一个工作周期的实际工作天数×每天工作时间)÷一个工作周期的天数 譬如:做6休2,每天做8
小时
的,实际工作天数为6天,工作周期为8天,
计算
方法为:(7×6×8)÷8=42小时。结论:每周超过标准2小时。补:注意了,最近劳动保障部公布了《关于职工全年月平均工作时间和
工
...
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