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怎样问领导要年终奖
怎么
能向
领导要
来奖金
答:
到年底,很多公司为留人,明年初发丰厚的
年终奖
已成常见手段。而12月,也成为职场人争取奖金的关键时期,
需要
抓紧时间多“做”
领导
关系。同等条件,与领导有效沟通,往往可以多拿些奖金。当然,如果自身业绩一塌糊涂,还请尽早断此妄想。
如何
与领导去沟通奖金问题?同等情况,提前沟通会有更多惊喜 准备充分...
如何
优雅地向
老板要
到
年终奖
?
答:
年终荷包撑破:属猪人 年终报告效果最好的,今年属猪宝宝绝对要排第一啊,事无巨细都报告了,加上年中突破职场瓶颈,
年终奖
别人都不发你也得多发点啊!年终奖突然翻倍:属虎人 年底属虎宝宝如幸运之神附体,年终报告不见得多好,但就是招
老板
喜爱,年终奖少不了你的~第三得奖人:属鸡人 属鸡...
老板
说年后给我
年终奖
,要问问他吗?应该
怎么问
?
答:
老板
说年后给你
年终奖
。现在离过年还远着呢。没必要去问。
怎么
同
老板要
"
年终奖
"问题
答:
试探性问一下,试一试吧。
想
问老板
今年发不发
年终奖
应该要
怎么
说?
答:
世界上有各种各样的
老板
,水平和效率层次当然也有所不同。一些老板能力平平,并无过人之处;一些老板并不知道你
需要
从他们身上获得什么。用心规划当然是极具挑战的,但是最终你会发现,这样做是值得的。
如何
和老板建立有效的关系 以下这些战略将帮助你和老板建立积极、持续、具有支持性的关系——这种关系对...
老板
迟迟不发
年终奖
,我应该
如何
委婉的提醒他?
答:
你可以在老板心情比较好的时候,跟他半开玩笑的说:老板,马上就到年底了。什么时候给我们发
年终奖
啊?也让我们高兴高兴。然后你就听听
老板怎么
回答了。
如何
优雅地提醒
老板
发
年终奖
?选择什么理由比较好呢?
答:
和
领导
说的,过年的时候发了
年终奖
,你就要去买一个自己非常喜欢的东西,这样领导就明白了,应该发年终奖了。
年终奖
发少了
怎么
找
领导
谈
答:
而不仅是领导和同事的认可。不要太功利,太直截了当,上来
问领导
:“你
怎么
给我这一点
年终奖金
,发得对吗”这种语言。其次,虽然内心有强烈的不满,但一定要注意语气,冷静,不要激动,不要把情绪发泄出来,要表现出大度、淡漠的态度,要真诚。最后多找找自身的原因,端正态度,努力争取做到最优秀。
公司
年终奖
一直拖着没发,我要
怎么
委婉的说?要内涵一点的
答:
首先如果你确定公司有年终奖的话,就直接去财务
询问年终奖
的事情阿,或者直接问问你的
上级领导
,这种事情名正言顺的,干嘛要委婉 解决方案2:这些年公司确实不错,从未拖欠各种副利……解决方案3:领导,我家最近有事,
需要
些钱,可以给我加薪吗? (这样说的好处是侧敲旁击,意思是提一个更高的条件...
公司拖欠
年终奖怎么
提醒
领导
发年终奖?
答:
这样好像是你无意听一提,但却能简单地实现自己的目的。三、有
年终奖
,只是没到发的时候 有年终奖,没到发的时候,那就应该把心放到的肚子里,不要去问了。因为如果你知道有年终奖,还去问,会给
领导
留下不好的印象。一般的年终奖,只是造表,递交给财务,那发下来就只是时间的问题。对于公司有...
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