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拖欠工资到劳动局有啥程序
工资拖欠
多久可
到劳动局
上诉
答:
拖欠工资
可以选择通过提起劳动仲裁维权。《劳动合同法》第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准
向劳动
者加付赔偿金:(一)...
老板
拖欠工资
,没有签劳动合同可以
去劳动局
告吗?
答:
《劳动法》第五十条规定:
工资
应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故
拖欠劳动
者的工资。《工资支付暂行规定》第七条规定:工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次。《劳动合同法》第八十五条规定:用人单位有下列...
个人
拖欠工资
不给我该怎么办?
答:
总结一下,在遇到
拖欠工资
情况的时候,
劳动
者可以采取的合法手段包括:(1)去当地人力资源和社会保障局内的劳动监察投诉;(2)到当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;(3)去法院申请支付令;(4)直接去法院提起劳动诉讼。
拖欠工资
,跟
劳动局
投诉有用吗
视频时间 01:42
老板不发
工资
找
劳动局有
用吗?
答:
找
劳动局
是有用的。根据《中华人民共和国劳动合同法》:第八十条 用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制度违反法律、法规规定的,由劳动行政部门责令改正,给予警告;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付
劳动报酬
、加班费或者经济补偿;...
老板
拖欠工资
我要
到劳动局
告他他称自己黑白两道有人,我怕还没告他或者...
答:
2、可以到当地
劳动局
申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以
拖欠工资
提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。优点:除了工资外,还可以主张经济补偿、双倍工资等,并且一般都可以最终解决;缺点:申请劳动仲裁就是打劳动官司,
程序
稍多,需要...
拖欠工资
,本人是否应该
到劳动
监察大队继续投诉?
答:
用人单位
拖欠劳动
者工资的,劳动者可以到当地
劳动局
劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;也可以到当地劳动局(人力资源和社会保障
局劳动
争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以
拖欠工资
提出的解除劳动关系,还...
外地打工老板不给发
工资
怎么办?
视频时间 00:28
劳动局
可以咨询
工资
问题吗?
答:
第五十一条当事人对发生法律效力的调解书、裁决书,应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。对于
拖欠工资
,在调解无法起作用的情况下,就会申请劳动仲裁,由
劳动局
帮忙处理。一般
程序
是分析受理,然后...
劳动局拖欠
农民工
工资
解决多久
答:
如果未签订
劳动
合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以
拖欠工资
提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。优点:除了工资外,还可以主张经济补偿、双倍工资等,并且一般都可以最终解决;缺点:申请劳动仲裁就是打劳动官司,
程序
稍多,需要专业人士指导。3、有欠条的,可以直接起诉到法院,...
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