22问答网
所有问题
当前搜索:
目标管理的特点包括有
目标管理有
哪些
特点
?
答:
3、代表权力。实施
目标管理有
利于权力的分散,有利于调动员工的想象力和创造力,发挥员工的主观能动性,使情况在保持有效控制的同时更加生动、高效。4、关注的结果。目标管理注重结果至上,重视实际贡献。组织实施目标管理,是因为有一套完善的目标考核体系,从而可以根据员工的实际贡献对一个人进行诚实的评价...
目标管理的
特征有哪些
答:
目标管理的特点
主要有以下四点:1、强调“自我控制”。2、促使权力下放。3、注重成果第一的方针。4、力求组织与个人更密切地结合在一起,以增加员工的工作满意感,这对于调动员工的积极性,增强组织的凝集力起到了很好的作用。
试述
目标管理的
概念、原理、
特点
及应用。
答:
同时目标管理把人视为“社会人”,认为影响人的生产积极性的因素,除物质条件外,还有社会、心理因素,工作效率主要取决于员工的士气,而士气又取决于家庭和社会生活,以及企业中人与人之间的关系。(3)
目标管理的特点
①目标管理有助于开展有效的控制工作控制需要衡量计划执行的结果,采取行动纠正偏差。②...
目标管理的特点有
哪些
答:
目标管理
与传统管理方式相比有鲜明
的特点
,可概括为:l、重视人的因素 目标管理是一种参与的、民主的、自我控制的管理制度,也是一种把个人需求与组织目标结合起来的管理制度。在这一制度下,上级与下级的关系是平等、尊重、依赖、支持,下级在承诺目标和被授权之后是自觉、自主和自治的。2、建立目标锁链...
什么是
目标管理
?它有什么
特点
?
答:
目标管理是依据外部环境和内部条件的综合平衡,确定在一定时期内预期达到的成果,制订出目标,并为实现该目标而进行的组织、激励、控制和检查该工作的管理方法。
目标管理的特点有
:(1)
具有目标
体系,是一种系统整体管理。(2)实行参与管理,是一种民主的管理。(3)实行自我控制,是一种自觉的管理。(...
目标管理有
哪些
特点
答:
然而,目标制定的重要性并不限于企业,而且在公共组织中也是有用的。在许多公共组织里.普遍存在的
目标的
含糊不清对
管理
人员来说是一件难事,但人们已在寻找解决这种难题的途径。2、参与决策。MBO中的目标不是像传统的目标设定那样,单向由上级给下级规定目标,然后分解成子目标落实到组织的各个层次上,...
目标管理的特点
是什么
答:
试述目标管理的特点。查看答案解析 正确答案: 目标管理是让组织的管理人员和员工亲自参加目标的制定,在工作中实行“自我控制”并努力完成目标的一种管理制度或方法。
目标管理的特点包括
以下方面:(1)目标管理是参与管理的一种形式。目标的实现者同时也是目标的制定者,即上级与下级在一起共同确定目标...
目标管理
具有哪些
特点
答:
目标管理的特点
主要表现在以下几个方面: 1:参与管理。目标管理提倡名主、平等和参与的管理思想,不提倡管理者闭门造车而独断专行。目标的实现者同时也是目标的制定者,主张由上下级在一起共同商讨确定目标。因此,组织应该具备民主、平等和参与的宽松的组织氛围与文化。 2:自我控制。目标管理的主旨在于...
24方针
目标管理的特点包括
()a强调系统管理b强调重点管理c注重
答:
方针
目标管理
是一种科学的管理方法,它
的特点
是()。A强调科学管理 B强调系统管理 C强调重点管理 D注重措施管理 E注重自我管理 参考答案位B,C,D,E。目标管理定义:目标管理是以目标为导向,以人为中心,以成果为标准,而使组织和个人取得最佳业绩的现代管理方法。目标管理亦称“成果管理”,俗称责任制。
目标管理有
哪些
特点
答:
目标管理
(MBO)
的特点
,主要表现在下述几个方面:1、明确目标。在企业中,目标技能的改善会继续提高生产率。然而,目标制定的重要性并不限于企业,而且在公共组织中也是有用的。2、参与决策。用参与的方式决定目标,上级与下级共同参与选择设定各对应层次的目标,即通过上下协商,逐级制定出整体组织目标、...
<涓婁竴椤
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
目标管理的特点有哪些( )?
目标的特点有哪些 管理学
目标管理中计划的特点包括
班组目标管理特点有
属于目标管理主要特点的是
管理的价值含义主要体现在
下列属于定性决策方法是
简述目标管理的主要特点
三要素法包括员工主管和什么