22问答网
所有问题
当前搜索:
老板找借口不发工资
...
老板
却要我请长假,请长假了,老板却不按时
发工资
?
答:
老板
让你请长假应该是为你好,现在疫情期间工作不好找。请假前旳
工资
不按时发,应该是工资不多,放在下个月一起发,可以心平气和地问问老板。
老板
每个月
发工资
都不准时,都要拖,怎么办
答:
1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求
支付工资
。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿...
没
有签劳动合同,
老板
拖欠
工资
可以告他吗
视频时间 02:01
老板不发工资
怎么催
答:
催
老板发
拖欠工资的办法:1、直接向用人单位讨要;2、到劳动行政部门举报;3、到劳动仲裁委员会申请仲裁;4、如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。公司拖欠工资需要承担什么法律责任(一)、接受行政处罚1、接受劳动行政部门的处罚劳动部门可以责令其限期
支付工资
,如果逾期
不支付
,即会...
老板不发工资
,罢工,告劳动局,反过来老板告我们,叫我们赔偿他们的损失...
答:
老板不发工资
,违法,员工可以投诉到劳动局要求支付工资,员工可以因此提交辞职报告,且要求离职时的经济补偿金。员工罢工,用人单位可以当员工旷工,不发未出勤天数的累加日工资;也可以依据规章制度,不服从管理,对员工进行处罚;用人单位要求员工全额赔偿损失,没有法律依据。拖欠工资,不发工资、克扣工资...
老板不发工资
员工投诉老板会不会被开除?
答:
会,但是个人权益要维护,
老板
如果长期
不发工资
而不给合理的解释以及事后补偿措施,这是恶意拖欠工资,应受到法律惩罚。所以不能怕被开除就不要自己的血汗钱,应向劳动部门举报或到法院起诉。
上了十几天班,
老板不给发工资
怎么办?
答:
到当地劳动监察大队投诉或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提出诉讼。《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条 用人单位克扣或者无故拖欠劳动者
工资
的,以及拒
不支付
劳动者延长工作时间工资报酬的,除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分...
请问
老板不给
我
发工资
该怎么办,是不是不想让我干,想让我自己离开_百度...
答:
如果你真想走人,提前30天递交辞职通知书
给老板
,到时候老板批与不批,同意与不同意你都是叫依法走人,由此引起的后果老板承担,一切与你无关。 辞职即辞去职务,是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。
辞工走了之后
老板
迟迟
不发
剩下的
工资
,怎么办
答:
2、提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案,然后给双方举证期,给对方答辩期;然后开庭审理,之后对你们双方进行调解,调解不成仲裁委会下达裁决书;劳动仲裁60天内结案;对于裁决书不服,劳动者可以起诉到法院;3、申请劳动仲裁期间,不耽误劳动者去新单位工作。如果用人单位未及时
支付工资
,有两个途径可以...
能通过
给
员工
不发工资
来试探员工,这是什么样的
老板
?
答:
通过给员工
不发工资
来试探员工的
老板
,最后都不会做的很强大,大多数的老板会通过让员工有归属感,然后才能让员工全心全意的为你服务呀,如如果通过不发工资来试探这样的老板,格局不大
棣栭〉
<涓婁竴椤
8
9
10
11
13
14
15
16
17
涓嬩竴椤
12
灏鹃〉
其他人还搜