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职工教育经费必须要计提吗
职工教育经费
会计核算上
需要计提吗
?附会计分录
答:
因此,
职工教育经费
会计核算上
需要
进行
计提
处理。职工教育经费会计分录 可分两种处理:一、先计提后“支出”计提时,根据收益对象计入当期损益或相关资本成本:借:管理费用——职工教育经费 销售费用——职工教育经费 制造费用——职工教育经费 研发支出——职工教育经费 贷:应付职工薪酬——职工教育经费 支...
职工教育经费
不
计提
可以吗
答:
职工教育经费
不计提可以吗不
需要计提
,在实际支付时实报实销,所以要在应付职工薪酬下设立职工教育经费二级科目明细核算.会计分录为:实际发生时报销支付教育经费:借:应付职工薪酬-教育经费贷:库存现金计提功能:1、在权责发生制前提下,预先计入某些已经发生但未实际支付的费用.2、根据制度规定,计算、提取有关...
职工教育经费
根据哪个科目
计提
答:
1、按照现行财税规定,
职工教育经费
无需
计提
,发生时据实列支。如果超出税收相关规定比例(前者为工资总额的2%,后者为工资总额的2.5%),超出部分应予调增应纳所得税额。2、计提工会经费时,分录为:借:管理费用-工会经费 贷:其他应付款-工会经费 3、实际发生职工教育费用时,分录为:借:管理费用-...
职工教育经费必须计提吗
答:
职工教育经费
不
计提
,按实际发生额列支超过工资总额的2.5%部分准予在以后纳税年度结转扣除。
职工教育经费一定要计提吗
视频时间 00:49
职工教育经费
可以不
计提吗
答:
可以。根据查询华律网显示,企业发展过程中会产生各种费用,会计人员根据企业发展的实际情况来为企业产生的各种费用内容进行全方位的处理,
职工教育经费
不
需要计提
,在实际支付时实报实销,在应付职工薪酬下设立职工教育经费二级科目明细核算。因此职工教育经费可以不计提。
职工教育经费
是否
需要计提
答:
按照现行的会计准则,
职工教育经费
不
需要计提
,在实际发生时分录如下:借:生产成本 管理费用 贷:应付职工薪酬-教育经费 实际发放时分录如下 借: 应付职工薪酬-教育经费 贷:银行存款 根据《中华人民共和国企业所得税法实施条例》第四十二条规定:“除国务院财政、税务主管部门另有规定外,企业发生的职工...
职工教育经费
是否
需要计提
答:
职工教育经费
,现在不
需要计提
。在发生的时候直接开支就可以了 会计准则取消了预提。预提的不可以在企业所得税税前扣除。
职工教育经费
没有发生还
需要
定期
计提吗
答:
一般不计提,直接实际发生时候,实际计入。新准则下
职工教育经费
、工会经费不
需要计提
,发生时直接计入当期损益具体可参考《关于实施修订后的《企业财务通则》有关问题的通知》(财企[2007]48号),最新的会计准则是2018年修改过的。
你好,新制度规定:
职工教育经费
不再
计提吗
?
答:
你好,
职工教育经费
不
需要计提
,在实际支付时实报实销,所以要在应付职工薪酬下设立职工教育经费二级科目明细核算。职工教育经费是指企业按工资总额的
一定
比例提取用于职工教育事业的一项费用,是企业为职工学习先进技术和提高文化水平而支付的费用。职工教育经费是按工资总额的一定比例提取用于职工教育事业的一项...
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