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职工教育经费必须要计提吗
职工教育经费用计提吗
答:
计入当期损益或相关资产成本。根据上述规定分析可知,
职工教育经费
会计核算上是
需要计提
的。不过税务上:财政部、税务总局2018年公布《关于企业职工教育经费税前扣除政策的通知》:一、企业发生的职工教育经费支出,不超过工资薪金总额8%的部分,准予在计算企业所得税应纳税所得额时扣除;超过部分,准予在以后...
职工教育经费
要不
要计提
?
答:
企业发展过程中会产生各种费用,会计人员就需要根据企业发展的实际情况来为企业产生的各种费用内容进行全方位的处理,
职工教育经费
不
需要计提
,在实际支付时实报实销,所以要在应付职工薪酬下设立职工教育经费二级科目明细核算。相关的国家政策文件根据企业所得税法第第四十二条除国务院财政、税务主管部门另有规定...
职工教育经费必须计提吗
?
答:
职工教育经费需要计提吗
?职工教育经费不需要计提,在实际支付时实报实销,应在应付职工薪酬下设立二级科目职工教育经费:实际发生时报销教育经费:借:应付职工薪酬-教育经费贷:库存现金月末分配:借:制造费用或管理费用贷:应付职工薪酬-教育经费职工教育经费列支范围职工教育经费列支范围包括1、上岗和转岗...
职工教育经费
根据哪个科目
计提
答:
职工教育经费
根据哪个科目
计提
1、按照现行财税规定,职工教育经费无需计提,发生时据实列支。如果超出税收相关规定比例(前者为工资总额的2%,后者为工资总额的2.5%),超出部分应予调增应纳所得税额。2、计提工会经费时,分录为:借:管理费用-工会经费贷:其他应付款-工会经费3、实际发生职工教育费用时,...
职工教育经费需要计提吗
?会计分录怎么做?
答:
职工教育经费需要计提吗
?企业发展过程中会产生各种费用,会计人员就需要根据企业发展的实际情况来为企业产生的各种费用内容进行全方位的处理,职工教育经费不需要计提,在实际支付时实报实销,所以要在应付职工薪酬下设立职工教育经费二级科目明细核算。相关的国家政策文件根据企业所得税法第第四十二条除国务院...
职工教育经费
不
计提
可以吗
答:
职工教育经费
是指企业按工资总额的
一定
比例提取用于职工教育事业的一项费用,企业发生的职工教育经费支出,不超过工资薪金总额8%的部分,准予在计算企业所得税应纳税所得额时扣除,职工教育经费可以不
用计提
,在实际发生时,直接计入凭证,汇算清缴的时候再调整即可。
职工教育经费用计提吗
答:
计入当期损益或相关资产成本。根据上述规定分析可知,
职工教育经费
会计核算上是
需要计提
的。不过税务上:财政部、税务总局2018年公布《关于企业职工教育经费税前扣除政策的通知》:一、企业发生的职工教育经费支出,不超过工资薪金总额8%的部分,准予在计算企业所得税应纳税所得额时扣除;超过部分,准予在以后...
职工教育经费
是否
需要计提
?
答:
企业在生产经营的过程中会产生各种的费用,而身为企业会计人员就需根据企业生产经营的实际情况来为企业产生的各项费用来进行全面的处理,今天我们就来了解下
职工教育经费
是否
需要计提
?职工教育经费是否需要计提?在实际操作过程中职工教育经费是不需要计提的,在实际支付时实报实销,所以要在“应付职工薪酬”要...
职工教育经费
怎么
计提
答:
文字内容:
职工教育经费
不
需要计提
,在实际支付时实报实销,应在应付职工薪酬下设立二级科目职工教育经费:实际发生时报销教育经费:借:应付职工薪酬-教育经费贷:库存现金月末分配:借:制造费用或管理费用贷:应付职工薪酬-教育经费职工教育经费是按照工资总额的
一定
比例提取用于职工教育事业的一项费用,自...
职工教育经费
怎么
计提
答:
文字内容:
职工教育经费
不
需要计提
,在实际支付时实报实销,应在应付职工薪酬下设立二级科目职工教育经费:实际发生时报销教育经费:借:应付职工薪酬-教育经费 贷:库存现金 月末分配:借:制造费用或管理费用 贷:应付职工薪酬-教育经费 职工教育经费是按照工资总额的
一定
比例提取用于职工教育事业的一项费用...
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