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苏州加班费
苏州加班费
计算方法及标准
答:
计算方法为: 法定节假日
加班工资
=月工资基数÷21.75天×300%× 加班 天数,休息日加班工资=月工资基数÷21.75天×200%×加班天数。法律客观:《工资支付暂行条例》第十三条 经劳动行政部门批准实行 综合计算工时工作制的,其综合计算工作时间超过法定标准工作时间部 分,应视为延长工作时间。” “...
苏州加班
多少一小时
答:
加班工资多少钱一小时一般需要根据当日的日期来进行计算。加班工资计算方法为普通工作日企业安排劳动者延长时间的,支付倍的工资报酬。休息日安排劳动者工作需要支付两倍的工资报酬,而法定节假日安排劳动者工作的则需要支付3倍的工资报酬。一、
苏州加班工资
多少钱一小时? 加班工资多少钱一小时一般需要根据当...
苏州工资
标准2020底薪
加班费
答:
法律分析:根据《劳动法》的相关规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间
工资
的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;(三)法定休假日...
苏州
工业园区公司
加班费
怎么算的
答:
(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。即平时晚上的
加班费
是本人工资的150%,双休日是200%,国家...
苏州
工业园区
加班费
怎么计算的
答:
打比方你底薪1500,然后1500除以21.75天,然后除以每天8小时,计算的结果乘以平时
加班
1.5倍,周末加班2倍。
我在
苏州
园区,底薪3450
加班费
公司给我按2020的基数算,合理吗?
答:
1)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。2)即平时晚上的
加班费
是本人工资的150%,双休日是200%,国家法定休假日是300%。但这只是国家规定的比例,加班费发放额的关键是工资基数。3)职工加班费的基数可以由企业和职工协商来确定,否则企业应按照劳动者本人正常劳动应得的...
苏州
三星电子
加班费
是2600低薪来算嘛
答:
是按3160来算的。看上去很多。。但是没班加。。。一个月到手也就3000多不到4000.忙的时候有4000多。。。但是累死。
苏州
优耐铜材待遇怎么样
答:
苏州
优耐铜材在金枫路567号,工资待遇以目前苏州标准底薪是1600,12小时制,每月工作除国家法定日外为正常班,既23天,年终奖一个月以分为4次发放为既季度奖 那么优耐铜材普通员工一个月到底有多少呢,底薪:1600
加班费
:1.5倍,底薪1600÷天数21.75=正常班73.56÷每天8小时=加班每小时9.19×1...
我老公在
苏州
做保安元旦不放假咋不给
加班费
呢?
答:
《劳动合同法》第八十五条:用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、
加班费
或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定...
苏州
国巨电子怎么样
答:
国巨电子元件(苏州)有限公司于2003年09月01日在
苏州市
工商行政管理局登记成立。法定代表人许志成。综合薪资:4000元-4800元,发薪日:每月5号发工资(整月),底薪:2020元/月 薪资结构:全勤奖:50元;夜班补助:11元/晚;奖金:0-200元/月(试用期后);
加班费
:加班基数2020元,平时加班1.5倍,...
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