22问答网
所有问题
当前搜索:
辞职不给工资能报警吗
辞职不给
走
报警
有没有用
答:
法律分析:没用。
辞职
老板
不给工资报警
警察是不处理的,这是属于劳动纠纷,
可以
向劳动监察部门举报处理,要求其支付工资并给予赔偿。法律依据:《中华人民共和国劳动保障监察条例》 第二十六条 用人单位有下列行为之一的,由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的...
老板
不给工资可以
打110
报警吗
答:
报警没
用,最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的
工资
。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬...
老板
不给工资可以
打110
报警吗
?
视频时间 01:55
辞职
老板
不给工资
不让走
可以报警
么?警察会协调么?
答:
辞职
老板
不给工资报警
警察是不处理的,这是属于劳动纠纷,
可以
向劳动监察部门举报处理,要求其支付工资并给予赔偿。根据《劳动保障监察条例》第二十六条 用人单位有下列行为之一的,由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动合同的经济补偿;逾期不...
辞职
后老板
不给工资报警
有用吗
答:
1、单位拖欠员工的
工资
,员工应该拨打12333进行投诉或者申请劳动仲裁进行维权,
报警可能
起不到作用,因为分管的项目是不一样的。2、依据《工资支付暂行条例》第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资...
我
辞职
老板
不给
钱
报警
,会受理嘛。。。
答:
1、单位拖欠员工的
工资
,员工应该拨打12333进行投诉或者申请劳动仲裁进行维权,
报警可能
起不到作用,因为分管的项目是不一样的。2、依据《工资支付暂行条例》第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资...
老板
不发工资
告上劳动局有用吗
答:
老板
不发工资
去劳动局有用吗?如果不签劳动合同,
辞职
时老板拒发工资,有以下几种解决方法:1.和老板谈判;2.向当地劳动局内设机构劳动仲裁委员会申请劳动仲裁或者向劳动监察机构投诉,由劳动监察机构责令用人单位改正。3.对仲裁结果不服的,
可以
依法向人民法院提起诉讼;法律依据:《劳动法》第九十一条规定...
辞职
后拖多久
不发工资可以
到劳动局告他?
答:
1、
工资
支付周期最长不得超过一个月。2、用人单位无故拖欠劳动者劳动报酬的,由劳动行政部门责令限期支付;逾期不支付的,责令加付拖欠金额50-100%的赔偿金。
离职不给工资
打什么投诉
答:
辞职
了公司
不发工资可以
到劳动行政部门投诉,拨打12333。1、可以拨打12333电话投诉。全国劳动保障电话咨询服务专用号码为12333,劳动者也可以向劳动行政部门举报,由该部门责令期限支付足额的劳动报酬;2、向用人单位所在地的劳动局投诉。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠...
正常
辞职
,
离职
后
不给工资
怎么办
答:
劳动者
没
有按照正常的
辞职
程序辞职的,给用人单位造成损失的,用人单位是
可以
要求劳动者进行一定赔偿的,但是用人单位应当支付劳动者正常工作时间的
工资
,如果用人单位拒绝支付的,劳动者可以向当地的劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。《中华人民共和国劳动合同法》第九十条 劳动者违反本法规定解除劳动合同,...
<涓婁竴椤
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜