我想做一个酒店的餐饮部总监,我该具备哪些能力啊

如题所述

你必须有经验,哪一个混到总监职位的不是做餐饮几年,甚至几十年的,能做到这个职位的都必须从基层员工做起,说简单点都是从服务员做起,然后部长——副经理——部门经理——再往上就是总监了,餐饮总监统管的是所有的餐饮部,所以得对中、西、日餐都要了解。有的酒店还会有西班牙、新加坡等各种主题的餐厅,具体看酒店。
其实,还有挺多的,如,善于交际,对内部的勾心斗角泰然处之等等 。但只要你开始做了,坚信自己并持之以恒的做下去,总会爬到上面的。
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第1个回答  2011-12-27
首先你要团结你的员工,让他们服你,做不到这些没人听你的没用。还有你要关心你的员工。 别忘了餐饮业 厨师是关键,厨师不服你 你就没办法经营好。还有就是你得会管理和各个档口的协调能力,应急应变能力。 呵呵,本人不才是个餐饮老板,反正我的人必须具备这些条件。 团结起来才行 人心散了 就一切都完了。
第2个回答  2011-12-27
首先就是专业知识,再有就是应变能力,交流沟通能力,管理能力等等,这需要时间积累的,祝你成功。本回答被网友采纳