为什么很多公司总是在招人,却不去挽留一个已经培训过的员工?

如题所述

因为这些公司缺乏有规划的人力资源计划,大多公司的管理是人云亦云,处在无主见无目的用人误区内,不知道这样是在浪费企业的各种资源。
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第1个回答  2011-12-10
公司也是为社会培养人才的学校,肯定总是如流水一般来了又去哦,否则只能是一潭死水
第2个回答  2011-12-10
老板认为新人工资便宜 老员工不好管理 哈哈