员工的工资不能低于当地公布的最低工资标准。关于员工的工资不能低于多少的问题,下面由小编为您详细解答。
一、员工的工资不能低于多少 1、员工的工资不能低于当地公布的最低工资标准。
2、用人单位应实行同工同酬,支付给劳动者的工资在剔除延长工作时间工资,中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴,法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等,不得低于当地最低工资标准。
3、法律依据:
《中华人民共和国劳动法》
第四十六条,工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。
第四十八条,国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,抱国务院备案。
二、工资个人所得税怎么交 1、个人所得税的扣缴机关是税务局,一般是地税局,纳税义务人既包括居民纳税义务人,也包括非居民纳税义务人,居民纳税义务人就是指中国的居民,他负有完全的纳税义务,纳税的范围不仅包括在中国境内的所得,境外的所得也需要缴纳个人所得税。
2、如果是非居民纳税义务人的话,就只需要对其在中国境内所得缴纳个人所得税,对于在境外的所得,均不需要缴纳个人所得税。
3、个人所得税,是一个比较大的税种,在国家的财政收入中占了比较大的比重,因此对经济也有很大的影响,有些国家的财政收入很大部分依赖于税收。所以自觉的纳税是每个公民的义务。
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