底薪1808正常上班11天，平时加班44H周末加班16H.......按劳动法算应该是多少工资？？

Question

底薪1808正常上班11天，平时加班44H周末加班16H.......按劳动法算应该是多少工资？？？？

Answer 1

关于工作时间，劳动法有明确的规定：第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。 第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日。第四十一条 用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时；因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，但是每月不得超过36小时。平时延长工作时间的，应支付百分之一百五十的工资；休息日（即周六周日）加班的，应支付百分之二百的工资；法定节假日加班的，应支付百分之三百的加班费。如果20元是你平时每日工资的两倍的话，单位的行为是合法的；如果平时高于十元，你可以到劳动监察部门举报单位并要求处理此事。必要时可以申请劳动仲裁，后仍然有问题的可以提起诉讼。