我是做餐饮的,这儿的老板不好大家都想辞职,但是辞职要搞个离职申请很麻烦(要很多人签字,还说批了过后

我是做餐饮的,这儿的老板不好大家都想辞职,但是辞职要搞个离职申请很麻烦(要很多人签字,还说批了过后至少也要一个月后才可以走),而且老板根本就不批,交上去也没反应,离职走的时候还扣各种各样的无中生有的费。于是很多很多员工自己直接走了,有十天压的工资和两百押金都不要了,走的人很多是学生党,人家挣点儿生活费学费不容易啊,这个黑心该死的老板。我也要离职,我该如何维护自己的利益和权益?我不想像那些人那么受窝囊气,十分感谢解答!

对这种黑心老板 人人皆可诛之 我也支持你拿起法律武器勇敢维护自己的合法权益 你直接向当地劳动局举报即可 也注意收集保留好劳动中得证据追问

请问如果离职的话如果不批怎么办?毕竟工资压着滴,直接走了自己辛苦挣的钱又没得了!

追答

离职是劳动者的权利 你提前一个月书面提出即可走人 如果是在试用期只需提前3天 根本不需要单位的批准 顺便问一句:你们签了劳动合同没得?

追问

签了,但是当时人事说只是个形式,应付检查。两份都在公司,但是没有什么期限,好像只是劳动局弄得一个维权合同!

请问如果离职写了,上面不签咋办?交上去了却一直没得答复,还拖拖拉拉,最后还扣这样费那费!

请问如果离职写了,上面不签咋办?交上去了却一直没得答复,还拖拖拉拉,最后还扣这样费那费!

追答

你提交了书面离职即可 不用管他答复 记得要对提交书面离职过程进行保留证据 免得对方今后扯皮

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