在国企工作两年后合同到期单位不给续签合同怎么办?

如题所述

现在不论是机关单位、事业单位还是国企单位都没有永恒不变的铁饭碗工作,除非你是一个尖端人才,行业内怕人才流失才给你签永久合同。其他行业的一般员工都不会给签长期合同的。干得好有可能续签合同,企业不如意的人合同到期就自动请便。在现代的社会里要学会适者生存的法则。我认为合同到期单位不续签,就潇洒地离开,感觉不舍就找找原因,吸取教训,再去寻求第二份工作。
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第1个回答  2021-08-20
在国企工作两年后合同到期不续签的话。属于单位辞退。单位应该给予。两年退。只退钱的工资两个月补偿。还可以领取退休金。
第2个回答  2021-12-06
具体情况不明不好讲,一是是否续约,关键要看劳动合同约定、你们劳资双方协商结果如何了,二是如果不续约,一般一年工龄一个月工资补偿了。
第3个回答  2021-08-20
在国企单位工作两年后,合同到期了,单位不给续签合同,这样的情况也只能是辞职了,然后去其他一些单位应聘 ,我们能够同样有机会参加其他企业的应聘,也同样能够胜任这样的工作
第4个回答  2021-08-20
国企工作两年后合同到期单位不给你续签合同的话可能是由于你某方面做得国企工作两年后,合同到期,单位不给你续签合同的话,可能是由于某方面做得不够完美,不够优秀,没有达到他们的预期目标,你可以去和老板协商解决一下,也有可能他们在比赛时间