公务员中的综合管理是什么意思?

我报考了今年的公务员,看好其中的一个地级市某某区的乡镇机关的职位名称是综合管理,职位简介是公共事务管理,请问知道内情的朋友们帮忙解释以下几个问题:
1、具体这个职位是做什么的,有没有发展前途?看起来好像城管啊!
2、我来自该省的省会城市(父母、亲戚都在省会城市),日后想回到省会城市工作,调动起来容易不?

一、你所报考的综合岗位指的是乡镇党政办公室内的文秘类工作人员,主要负责办公室日常事务,包括档案管理,文书材料编撰、整理、印发,会议筹备,以及领导交办的其他工作;
二、目前乡镇公务员直接调动至省会城市的事例在我们了解范围内没有,因为目前各地对公务员调动都有严格、详细的审批手续,但如果你有特殊背景或者特殊能力另当别论。
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第1个回答  2014-03-22

您好,中公教育为您服务。

这个职位一般就是面向基层、面向群众的工作岗位。以后调动的话要看一下,这个职位有没有最低服务年限的要求,如果最低服务5年,5年内不能调动工作。如调动,需征求职位所在单位领导同意,再报考其他职位。这个看个人追求了吧,基层工作是宝贵的工作经验。更多有关河北省公务员考试的信息,请登录河北中公教育官网。河北中公教育微信号:hboffcn,公考小伙伴们必备的考试利器!

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第2个回答  2018-03-30

1、综合管理是对机关单位的规划、咨询、决策、组织、指挥、协调、监督及内部管理工作的一个统筹管理。

2、综合管理部主要负责日常行政管理、人力资源及法律事务等。其主要职责包括:   

(1)协助公司领导组织公司日常办公及有关活动安排,向公司领导和各部门提供后勤保障,为公司的正常业务开展做好服务;

(2)督促检查公司有关决策、工作部署及重要事项的办理落实情况,及时反馈工作进展和办理结果,协调公司各部门有关工作运行;

(3)负责公司各项制度及重要工作信息的收集、汇总、上报,各类文件、合同、协议、会议纪要的归档和管理;

(4)负责公司各类会议、重要活动的组织筹备,编写《会议纪要》

(5)负责公司与上级机关部门和相关单位的公关联络、文电收发、文电处理、公文核稿和印章管理;

(6)负责维护信息系统及网站的安全运转;

(7)负责公司人事劳资综合统计及人事信息、档案管理,按规定上报各类人事劳资统计报表;制订公司人事、劳动工资、考核等管理制度、规章和办法并组织实施;  

(8)负责公司实物资产管理; 

(9)负责组织公司党、工、青、妇及各项群众性活动的计划和组织; 

(10)负责公司注册、注销、年检及公司法律事务; 

(11)完成领导交办的其他事务。

3、公务员,是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。公务员职位按职位的性质、特点和管理需要,划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。

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第3个回答  2017-07-07
公务员中的综合管理指机关中除行政执法类职位、专业技术类职位以外的履行综合管理以及机关内部管理等职责的职位。
这类职位数量最大,是公务员职位的主体。综合管理类职位具体从事规划、咨询、决策、组织、指挥、协调、监督及机关内部管理工作。
综合管理类的领导职务根据宪法、有关法律、职务层次和机构规格设置确定。
综合管理类的非领导职务分为:巡视员、副巡视员、调研员、副调研员、主任科员、副主任科员、科员、办事员。。
综合管理类以外其他职位类别公务员的职务序列,根据本法由国家另行规定。