社保卡与医保卡有什么区别

如题所述

社保卡合医保卡区别:一是医保卡的应用范围窄,只用于医疗保障范畴,而社保卡应用领域宽,可用于人力资源和社会保障等;二是医保卡只能在固定区域内使用,而社保卡执行全国统一标准,全国通用;三是医保卡安全等级较低,容易被复制,而社保卡安全等级较高。

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第1个回答  2016-11-14
从功能上面有差别,医保卡只能用来医疗方面的报销及查询方面,社保卡包括了这方面的功能,而且还可以用在其他险种上面的查询,总的来说社保卡的功能较全面。也就是说社保卡并不是医保卡,它与医保卡之间有极大的差别。
  社保卡不是医保卡,这是确定的,社保卡的做用比医保卡要广泛,医保卡只能够在看病的时候使用,但是却不能够报销,作用特别的单一,不能够起到很大的作用,而社保卡的作用特别大,它完全涵盖了医保卡的作用,还具有医保卡没有的功能,患者可以用它享受养老、医疗保险等等,虽说社保卡用起来特别方便,但是还是有一些问题存在;比如社保卡报比例并不是特别大,虽说报销的比例一般是百分之七十左右,但是这种报销的比例要根据病患看病的具体情况而定,比如他拿了多少药,做了多少项检查,根据这些项目的规定按照不同的报销比例计算,最后社保卡实际报销的金额并不是特别多,而患者还需要支付一大笔医疗费用,这样的话总的算起来特别的不划算。
  究其来说,社保卡的作用比医保卡更大,你能够拿着社保卡上医院去看病直接结账,还能用社保卡报销医疗费用,不过这是需要去特定的医疗保险机构的,有些医院并不是直接拿社保卡就能够报销的,一般具体的报销比例还是要看病患者要报销的是哪些项目,有的检查是可以直接报销的,但有的并不允许报销,这要根据视情况而论。本回答被网友采纳
第2个回答  2017-03-04
1、医保卡是参保人员日常看病购买的重要凭证。是医疗保险个人账户的载体,用于记录参保人员基本信息,包括个人缴纳的基本医疗保险费、按照规定比例划入的由用人单位缴纳的基本医疗保险费、其他资金、利息。它是参保人员进行基本医疗消费的非金融专用卡。
2、社会保障卡是由劳动和社会保障部统一规划,由各地劳动保障部门面向社会发行,应用于劳动和社会保障各项业务领域的集成电路卡(IC卡)。其中,面向城镇从业人员、失业人员和离退休人员发放的称为社会保障(个人)卡,面向用人单位发放的称为社会保障(用人单位)卡。由于社会保障(个人)卡是目前劳动保障部有关卡规划和规范的重点,各地实际发放的也多集中于这一种卡,所以通常我们所说的社会保障卡,就是指社保(个人)卡。 社保卡里一般包含医保、养老保险、工伤保险、生育保险、失业保险、住房公积金等五险一金,而医保卡里一般只针对医保。所以医保卡将被逐步取消,现在许多地方已经被取消,换成社会保障卡。也就是说,社会保障卡有许多功能,其中包括医保卡的功能。
社会保障卡和医保卡区别:

一、1.医保卡功能单一,就是在看病,买药时使用。

2.社保卡是多功能卡,包含了医保卡的所有功能,还具有其它各类社会保障和福利。包含了养老、失业保险,工伤保险,生育保险等等。社保卡只能本地户籍才能办理,而医保卡是没有户籍之分的,只要缴纳医保就可以办理。

二、1.医保卡是参保人员日常看病购买的重要凭证。是医疗保险个人账户的载体,用于记录参保人员基本信息,包括个人缴纳的基本医疗保险费、按照规定比例划入的由用人单位缴纳的基本医疗保险费、其他资金、利息。它是参保人员进行基本医疗消费的非金融专用卡。

2.社会保障卡是由劳动和社会保障部统一规划,由各地劳动保障部门面向社会发行,应用于劳动和社会保障各项业务领域的集成电路卡(IC卡)。其中,面向城镇从业人员、失业人员和离退休人员发放的称为社会保障(个人)卡,面向用人单位发放的称为社会保障(用人单位)卡。由于社会保障(个人)卡是目前劳动保障部有关卡规划和规范的重点,各地实际发放的也多集中于这一种卡,所以通常我们所说的社会保障卡,就是指社会保障(个人)卡。
第3个回答  2020-02-03

医保和社保当然不同,医保只是社保的一部分。社保包含五险:医疗保险(医保)、养老保险、工伤保险、失业保险金和生育险,五险各自的作用是不同的。那么各自有什么作用?社保卡和医保卡一样吗?视频会解答你的疑惑!

第4个回答  2016-11-15
社保卡兼容医保卡,作用范围大于医保卡。 1、结算范围不同 医保卡只能用于结算医疗保险费; 社保卡可以结算医疗、生育、养老、工伤、失业等; 2、卡片制作单位不同 医保卡是医疗保险经办部门制作的; 社保卡是银行制作的; 3、卡片性质不同 医保卡不具备银行卡功能,只是医保结算卡; 社保卡首先是张银行卡,然后是社会保险结算卡; 4、领取范围不同 医保卡,只有缴纳了企业职工医疗保险、城乡居民医疗保险的可以办理; 社保卡,医疗保险、养老保险、失业保险的都可以办理。