左手食指伤残一节为几级伤残,政策应该补贴多少

上班时间由于设备出现故障导致的工伤

  左手食指伤残一节,一般会鉴定为9或10级伤残。最终结论以当地劳动能力鉴定委员会意见为准。

  九级工伤待遇主要包括:医疗费、一次性伤残补助金(9个月本人工资)、一次性伤残就业补助金(根据劳动者所在省的工伤条例确定,解除劳动关系时领取)、一次性工伤医疗补助金(根据劳动者所在省的工伤条例确定,解除劳动关系时领取)、停工留薪期工资(根据劳动能力鉴定结论通知书确定)、伙食补助费、护理费、交通费等。

  如果用人单位没有给劳动者缴纳工伤保险,以上所有待遇,均由用人单位承担。如果用人单位给劳动者缴纳了工伤保险,用人单位主要承担:一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资、护理费。

  《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
  (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
  (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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第1个回答  2010-05-16
属于工伤,先申请工伤认定和伤残等级鉴定吧,然后根据伤残等级鉴定的结果要求单位按照工伤保险条例进行赔偿。
第2个回答  2010-05-17
十级伤残,赔偿需要知道你的年龄和平均工资,以及所在地区本回答被网友采纳
第3个回答  2010-05-16
1、你应在1个月内要求企业为你申请工伤认定,申请劳动能力鉴定。
2、依据最新劳动能力鉴定标准、劳动能力鉴定—职工工伤与职业病致残等级分级GB/T 16180—2006 你参照你是否符合玖级第16项一拇指末节部分1/2缺失的标准。