第1个回答 2010-05-16
属于工伤,先申请工伤认定和伤残等级鉴定吧,然后根据伤残等级鉴定的结果要求单位按照工伤保险条例进行赔偿。
第2个回答 2010-05-17
十级伤残,赔偿需要知道你的年龄和平均工资,以及所在地区本回答被网友采纳
第3个回答 2010-05-16
1、你应在1个月内要求企业为你申请工伤认定,申请劳动能力鉴定。
2、依据最新劳动能力鉴定标准、劳动能力鉴定—职工工伤与职业病致残等级分级GB/T 16180—2006 你参照你是否符合玖级第16项一拇指末节部分1/2缺失的标准。