第1个回答 2021-07-11
公司不发工资,本身就是一种违反劳动法的,在没有举报之前,应该找公司的领导协商解决,如果实在协商解决不了的话,在打电话进行举报,打电话一直不接听,你可以拿到有利的证据,亲自到劳动局或者劳动监察大队去投诉。
第2个回答 2021-07-11
可以直接去找你老公去进行反应,并且先准备好相关的劳动证据材料。例如有签订签订书面劳动合同的话就带上书面劳动合同。我平时发工资的一些银行卡直接转账记录凭证额。我只是。上下班的打卡证明工作服装之类的。
第3个回答 2021-07-10
公司不发工资违反了《劳动法》第五十条“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资”的规定,涉嫌克扣或无故拖欠,侵害了劳动者的合法权益,应予补发。
可以向劳动局举报,因为属于主张部门。但打电话一直不接,也就意味着指望不上。
属于劳动争议,可通过申请劳动仲裁的方式予以解决。
第4个回答 2021-07-10
你可以带着劳动和同和工资卡等相关证据,直接去当地劳动局投诉即可。