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工作满15年,离退休不足5年,经济性裁员如何补偿?
如题所述
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推荐答案 2021-06-14
工作了15年离退休年龄不足5年,
经济性裁员
补偿与5年或1年都没关系,工作了15年就有15年的
工龄
补偿,不足5年或1年也没人会为后5年或1年没劳动也买单给补偿
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离退休不足5年
的时候被辞退了
怎么补偿?
答:
离退休不足5年的时候被辞退,是否补偿视具体情况而定。如果用人单位无故辞退员工或者经济性裁员,
单位需要支付双倍经济补偿的赔偿金
。如果员工严重违反公司纪律,单位不需要支付补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,
每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
。六个月以上不满一年的,按一年计算。不...
劳动者满多少年工龄不能辞退?
答:
1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
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