在上班期间，这样的红包绝对是不能抢的。在2016年成都就有过员工“上午抢了十多元，下午被罚五百元”的例子。这抢红包在表面上看起来可能是小事，可如果是某些燃气公司呢，上班时间不认真工作就可能会有人命危险，后果不堪设想。
首先，在上班期间就应该严格遵守公司的规章制度。一般都明令要求上班时间禁止玩手机，发微信，朋友圈都是不被允许的，更不要说在上班时间抢老板发的红包了。老班只是为了“钓鱼执法”，目的就是检查员工上班时间是否认真工作，若是公然抢红包，当然是会被惩罚的。
其次，员工应做好自己的本分。在公司上班，老板会付你应有的报酬，你也应当做好自己的本职工作。老板发红包是一点情意，员工抢红包却也得分场合。比如老板上班时间发红包，你可以等到中午吃饭休息的时候再抢，并表示感谢，这样也不会失了礼貌。如果总抢红包也不说话，老板也是不高兴的，发红包无非是用来活跃气氛、鼓励员工的，领了红包之后都不说句话，就达不到老板的用意了，自然老板心情也不会好。
红包钓鱼是为了“杀一儆百”，虽然这种方法有时候显得不太有人情味儿，但总是能抓住不认真工作的员工，老板可以和员工多交流沟通，去看看他们内心的想法。员工也要记住，遵守公司的规章制度，不以身试法，不然吃亏的只能是自己了。
你好，当然是不抢比较好。我觉得我们做人还是要有理智吧！毕竟以前没有手机的时候，我们也没有想过老板会在群里面发红包，而且发的红包金额也不大，这跟我们工资相比，肯定还是不要做这种事情的好。而且我觉得在上班期间赶领红包的人也不多，我们下班后还可以看看有没有机会还有的领嘛。
毕竟谁知道老板心里面想的是一些什么事情，不管领红包的结果是好是坏，只要我们不领认真工作，就抓不到我们的错处。所以我觉得工作还是要兢兢业业的好。
从老板的角度来讲，在工作群里发红包，是为了大家一起开心开心。但是新闻里的老板的目的是为了测试上班时间，有哪些员工不务正业，这就偏离了发红包的本质目的，上班时间抢红包的员工没有做好自己的本职工作，受到处罚后内心还是会有不满，也会有损老板的形象。即使要处罚也要遵循《劳动法》，不能按照自己的想法想罚多少就罚多少。
老板想发红包的正确姿势还是在休息时间、下班时间或者节假日，这样员工也开心，老板也开心。
总而言之，上班时间发红包，员工抢红包这件事，老板有不对的地方，员工也有错的地方。大家要抢老板的红包，还是不要在工作时间为好。
老板在上班期间公司群里发红包，这样的红包不该抢。老板可能是在故意试探员工，在上班时间是不是不认真工作在玩手机，抢了这样的红包会因小失大，给老板留下不好的印象，可以等到休息的时候再抢这个红包。
红包重要还是工作重要，这是一个单项选择题。
如果老板提前通知大家将会在上班期间发红包，这样的红包可以抢。
首先，在上班期间就应该严格遵守公司的规章制度。一般都明令要求上班时间禁止玩手机，发微信，朋友圈都是不被允许的，更不要说在上班时间抢老板发的红包了。老班只是为了“钓鱼执法”，目的就是检查员工上班时间是否认真工作，若是公然抢红包，当然是会被惩罚的。
其次，员工应做好自己的本分。在公司上班，老板会付你应有的报酬，你也应当做好自己的本职工作。老板发红包是一点情意，员工抢红包却也得分场合。比如老板上班时间发红包，你可以等到中午吃饭休息的时候再抢，并表示感谢，这样也不会失了礼貌。如果总抢红包也不说话，老板也是不高兴的，发红包无非是用来活跃气氛、鼓励员工的，领了红包之后都不说句话，就达不到老板的用意了，自然老板心情也不会好。
红包钓鱼是为了“杀一儆百”，虽然这种方法有时候显得不太有人情味儿，但总是能抓住不认真工作的员工，老板可以和员工多交流沟通，去看看他们内心的想法。员工也要记住，遵守公司的规章制度，不以身试法，不然吃亏的只能是自己了