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劳动法多少条规定可以扣罚员工工资
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推荐答案 2017-01-17
扣与不扣,具体扣多少,应该由单位经职工代表会议通过的规章制度规定,只要该规定不与现行劳动法律法规相抵触就行。但是,一件事的扣罚应该在当月发生,而不影响到其他月份的收入,还有,扣除部门不能超过你当月总收入的20%。具体,可见《企业职工奖惩条例》。
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