第一次签三年合同第二次续签几年

Question

如题所述

Answer 1

1. 劳动合同的续签期限没有具体法律规定，双方可以根据实际情况和需求协商确定。
2. 第一次签订的劳动合同期限为三年，第二次续签可以是一年、两年或更长的期限。
3. 在续签劳动合同时，应确保双方的权益得到保护，并遵守《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定。