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未解除劳动合同的社保怎么办
如题所述
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推荐答案 2013-10-13
单位没和你解除劳动关系,就应该继续为你缴纳保险,不给你交就是违法,到当地的劳动监察委员会举报企业的违法行为,单位会因他的违法行为受到处罚,你的合法权益一定会得到保护,我的回答你还满意吗,有不明白的可以继续问我,按规定06年以后的保险单位也应该给你交纳,和单位交涉,不成的话到当地的劳动仲裁申请仲裁,要求给你缴纳保险,你的要求一定会得到支持,你的合法权益一定会得到保护,至于你说的解除合同返一半保费的问题,我没听说过,我的回答你还满意吗,
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未解除劳动合同社保怎么办
答:
一般来说,
如果用人单位还没有和员工解除劳动合同而社保停了的话可以先和用人单位协商解除劳动合同的
,如果用人单位拒绝是可以找劳动仲裁委员会介入调查或者
向所在地的社会保险行政部门投诉
的。 一、未解除劳动合同社保怎么办 首先依据《劳动合同法》规定,用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同...
未解除劳动合同
单位不给缴纳
社保怎么办
答:
未解除劳动合同单位不给缴纳社保的解决方法如下:
1、向用人单位提出书面要求,要求其补缴社保并支付相应的滞纳金和赔偿
;2、如果用人单位不配合,可以
向当地劳动监察部门投诉,请求其介入调解
;3、
若调解无果,可以向劳动仲裁委员会申请仲裁
,要求用人单位补缴社保并承担相应的责任;4、必要时,还可以通过法律...
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