提辞职之后，领导用微信问自己的新工作是什么，这种情况该如何应对？

Question

如题所述

Answer 1

提辞职之后，领导用微信问自己的新工作是什么，这种情况该如何应对？

可以说自己还没有想好，不要说自己的去向。当一个人发展得更好时，之前的同事们难免会嫉妒。因此，即使你辞职离开公司，也不要轻易告诉别人你的未来计划，更不用说你的新行踪了。除了同事，公司领导也是如此。即使你辞职，也不要告诉领导你将来会去哪里。

最好不要轻易告诉别人你的未来计划，否则会直接影响你的未来，让你失去一个好的工作机会。如果你跨行业寻找工作，你可以慷慨地告诉别人，将来可能会有合作的机会。即使你不能合作，也没有利益关系，这不会影响你的发展。如果你打算自己创业，你也可以告诉你的领导和同事，也许领导会给你一些指导和建议，在某些方面帮助你。

当它不涉及利益，甚至可以互相帮助时，你可以告诉别人你未来的计划或行踪。每个人都有不同的职位和责任。即使获得领导的辞职批准，也要在离职前做好自己的工作。一定要认真负责，不要认为你提出辞职，你所有的工作都会被搁置一边。把工作做好，给人留下认真负责的好印象，也许将来会有合作的机会，不要给别人留下坏印象。

离职前需一个月提交辞职申请。在此期间，可以整理您的工作内容，并进行工作交接。如果明确谁接手你的工作，你可以简单地向对方解释你的工作内容，这样对方就可以更快地开始工作。无论是主动辞职还是被动辞职，无论辞职的原因是什么，都不要情绪化，稳定情绪，不要影响其他同事。有些人因为自己要离开了，在工作中变得非常放松，不在乎别人的感受。这样很容易影响到其他人，被领导者憎恨。

Answer 2

没有必要告诉对方，没有必要回复，或者可以告诉对方，自己准备转行，或者选择准备创业。

Answer 3

这种情况你就应该告诉领导你的新工作是什么，毕竟你已经从原来的公司离职了，其实也不需要藏着掖着。

Answer 4

面对这样的情况，你应该理智的应对，也应该如实的告诉领导自己找的新工作是什么工作，因为这件事情并没有什么尴尬的。