工厂天天在叫招工难,还不愿意提高员工的工资,原因是什么?

如题所述

有很多的工厂,每天都在叫嚷着招工,非常的难,但是这些工厂却不愿意提高员工的工资,因为工厂都是有着明确的要求。如果说这个工厂抬高了员工的工资,那么,其他的工厂就很难运营下去了,并且也有更多的员工愿意来这家工厂进行工作。每一个行业都是有着相关的规定,就比如说像一些美容行业,做美容的费用一般也是相差不大的,如果说价格太低的话,就会扰乱整个行业的市场。

还有就是如果没有员工就提高工资的话,那么,日后老板的收益也是会有所下降,所以老板就会出现亏损的现象。有一些工厂在叫嚷着招工,非常的困难,但是他们还是能够招到员工的,可能是因为工厂对员工太过于苛刻了,所以也是让员工没有办法工作下去。工厂不应该从提高工资这方面来改变自己的招工现状,应该要从自己对待员工的态度以及给予员工的福利方面进行改变。

如果工厂提高了工资的话,那么,其他的工厂也是需要提高工资才能够真正的招到员工。不然的话,也会导致自己的工厂一直处于亏损的现象,慢慢的攀比的情况越来越严重,导致工资被提的越来越高,那么工厂也就没有办法进行运营了。提高工资绝对不是一个招聘的好方法,应该要提高自己的福利,比如说平时不经常的让员工加班,而且也要进行聚餐,给员工更好的休息时间。

有很多的工厂让员工加班到凌晨,并且第二天六七点要进行工作,这样的行为肉体是绝对接受不了的,所以工厂也应该要认识到自身的问题在哪里?小编并没有去到工厂进行工作过,但是在网络上面了解过工厂的一些恶劣行为。比如说员工上班的期间,上厕所还要跟老板进行报告,并且工厂还会严格的去介入员工上班的时间,这是非常不对的一件事情。

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第1个回答  2022-04-21
因为制造业的利润很低,如果提高工资很可能会亏损,所以工厂不愿意提高员工的工资。
第2个回答  2022-04-21
首先是因为工厂的处境相对来说也是比较难的。再有也因为他们招员工的要求是非常低的,对于学历也根本没有什么要求。
第3个回答  2022-04-21
可能是由于他们觉得,提高工资就会导致工厂的收入受到影响,导致工厂的经济效益下降,会导致工厂的成本增加,会造成一些不良影响,可能会导致工厂入不敷出。