公司离职需要提前15天。我刚提出离职两天后主管就叫我可以走了。走了之后又说我是被开除的,

然后又说要扣我500块钱。请问这样合法吗。

第1个回答  2019-02-22
这个要具体看离职情况。离职肯定有辞职报告的,就算没有对方这种行为也是不对的,可以通过法律途径来解决,不过为了500和公司打官司有些不值,最好招你们公司老板说一下情况,这种事我也是经常碰到,这个建议你去申请劳动仲裁就可以了。申请完就可以去协调一下了追问

500是汗水钱。他说我是被开除的。也没给我说。没有任何报告叫我走的时候也没说扣钱。这是什么态度。

第2个回答  2019-02-22
肯定不合法
第3个回答  2019-02-22
去劳动局告追问

这种有希望吗,虽然只有500。但是用汗水挣来的

追答

百分百有希望,我们那里有一个女工人上班工伤扣了2000块红包,去劳动局一告,劳动局电话打给人事部,人事部屁颠屁颠的把钱换回来了。

第4个回答  2019-02-22
肯定不合法?