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没有签订三方协议但是签了合同算是应届毕业生吗
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推荐答案 2020-03-07
算应届毕业生,但是要改派,改派的程序和手续:原签约单位出具解约函~要回已经签署的三方协议和派遣证~回学校就业指导办公室办理改派手续~学校就业指导办公室收齐手续送省教育厅申请新的三方协议表格~发给毕业生~与新单位签署三方协议~回学校办理派遣证。
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应届毕业生签了
劳动
合同但是没签三方协议
,也没交社保,还属于应届
生吗
...
答:
答:应届生的定义是应该毕业的年份毕业的毕业生,也就是当年毕业的学生都属于应届生
。签订了劳动合同,没签订定三方协议,也没交过社保,那么社保局就没有就业备案过,只要没有就业备案过,那么你就没有就业信息,所签订的劳动合同也就是单位留存备案的 资 料,对你应届生身份没有影响的,不会影响...
签订
就业
协议后
还是
应届生
身份吗
答:
很多同学担心签订了三方协议,会影响次年国省考、事业编、选调生、银行等的报名,事实上是不会有影响的,
仍然还是应届生的身份
。只要在择业期内没有签订劳动合同,没有缴纳过社保、公积金,而且档案还存放在学校或是当地的人才市场中,就仍然具备应届毕业生的身份。法律依据:《普通高等学校毕业生就业工作暂...
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