怎样才能快速地找到人力资源管理相关的工作？

Question

人力资源管理专业
证书是有的，10年下半年就考过了.

Answer 1

其实HR工作入门门槛很低的，只要舍得去小公司一般都能入门。关键是想成为专家就非常难了，属于易学难精的领域。因为HR跨越了很多门学科，比如HR、统计学、IE、心理学、法律等等。
大点的民营企业甚至世界500强企业就难了，这个要英语、能力、长相、专业、学历等等。
好吧，我也补充点：
1.某些大企业的人资，应届毕业生其实也是有机会的，但是要求能力很强了。书本上的东东大多是无用的。不晓得楼猪有没在校考个助理人力资源管理师？这个多少还有点用。但是大企业招人的隐性要求也不少，比如：长相、性格等等。即使不录用你，告诉你的原因和真正原因也不一定相同。多碰碰吧，没办法。
2.小企业就容易多了。办公软件过关，专业再对口，没啥不良嗜好应该问题不大。追问

可是 有些小公司也是要工作经验的，有的设的槛儿还挺高的

追答

小公司往小公司跳可以解决这个问题的。
但是要努力武装自己，不能干了半天啥也不会，一问三不知就没戏了。
多上点HR论坛，HR讨论群，苦练excel、PPT、word

Answer 2

你要是想从事这方面的。可以先考一个人力资源管理师的证书。
现在。招人事方面的工作应该还不少。
你可以从专员做起。实在不行。
专员要求太高。
你就从行政这方面做起。
一般等到在公司工作了一段时间后。
表现得好职位之间是可以作调整的。
等到那个时候。你证书也考完了。
人事的这个工作也就八九不离十了。

Answer 3

去人才市场投简历，去网上投简历，到百姓网、赶集网、58同城网上找找……

Answer 4

有个证书会好点