我第一天上班受伤怎样证明与老板是雇佣关系？

Question

如题所述

Answer 1

你第一天上班就受伤了责任肯定在老板，没有做上岗安全培训，应该也没有签劳务合同吧，不过你已经上班你们就是事实劳务雇佣关系，只要你自己能提供受伤的时间和环境，又或者有人能证明你的确是工作中受伤的那么你就属于工伤，老板就要负责人

Answer 2

第一天上班就受伤，为了证明与老板的关系，可以拿出你与老板的合同，就能说明问题，如果你和老板没有合同，可以找当事人，让他们来进行证明，所以说，在给别人打工，一定要签劳动合同，这是保护自己的合法的武器

Answer 3

只要有合同就能证明两者之间的关系。如果你和老板没有合同，那你可以找当事人，让他来证明你和老板之间的雇佣关系，所以在给别人打工之前，一定要签劳动合同，这样就可以保护自己的合法权益。

Answer 4

有合同的就用合同证明，没有合同的，可以在受伤的场所拍照，并且那自己的工作服、考勤卡、招聘联系人等等来证明自己和对方存在事实劳动关系。

Answer 5

你第一天上班就受了伤。你只要拿出。和老板签的合同。就能证明。和老板的雇佣关系。