辞职了工资拖欠不给可以报警吗？

Question

如题所述

Answer 1

您好，如果您已经辞职了而且还有未支付的工资，您有权要求雇主支付您的工资。如果您已经与雇主沟通但仍未得到满意的答复，您可以考虑报警或寻求法律帮助。
在中国，根据《中华人民共和国劳动法》的规定，雇主必须按时支付员工的工资，并且不得拖欠工资。如果雇主没有按时支付工资，您可以向当地劳动监察部门投诉，他们可以调查并协助您要求雇主支付您的工资。
如果您已经离职但仍未收到工资，您可以向当地人民法院提起诉讼，要求雇主支付您的工资。您可以找一位律师帮助您处理这个案件。
总之，您有权要求雇主支付您的工资，如果雇主不履行，您可以寻求法律帮助。

Answer 2

离职公司拖欠工资可以报警处理，但是一般作用不是很大，毕竟拖欠工资不属于警察管理的权限，对于用人单位拖欠工资的行为，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报，要求用人单位支付其被拖欠的工资。用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的，劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单位。

Answer 3

可以去当地劳动局或者仲裁