为什么公司很反感员工报工伤保险?

为什么公司很反感员工报工伤保险?

第1个回答  2021-04-17
单位不报工伤,可能是不想承担相关赔偿责任。工伤保险费用,是根据单位工资总额按一定比例缴纳,职工不需要缴纳。单位为员工申请工伤时,需要公司承担停职期间的工资、医疗保险无法报销的医疗费用、一次性伤残就业补贴。
根据有关规定,劳动者因工负伤或职业病暂时或永久失去劳动能力以及死亡时,工伤不管什么原因,责任在个人或在企业,都享有社会保险待遇,即补偿不究过失原则。单位不报工伤的,劳动者可以到有关部门投诉。
第2个回答  2021-04-17
其实我觉得公司里面很反感员工去报工伤保险主要还是因为次数包多的话,这样就会给公司里面造成一个安全措施,不恰当的名声在那里,所以说公司里面一般就不会支持员工报工伤保险吧!
第3个回答  2021-04-17
因为员工报工伤保险,可能会给公司带来更多的负担,也会有更多的责任,作为公司来说,当然希望员工不要报工伤保险,减少风险和负担。
第4个回答  2021-04-17
一般公司很反感员工报工伤保险,一方面呢这些是需要交税的。另一方面,因为这些报工伤的话,那么公司就要是有记录的对于公司来说也是有一个不良的记录 。
第5个回答  2021-04-17
公司很反感员工报工伤保险是因为如果公司出现工伤的话,公司在安全保障这一块做的就比较差,这很容易引起管理部门的重视。对公司的影响和形象都很差。