就业协议能随便签吗?

学校要求10天之内签订就业协议,可是我并未找到合适的工作,咨询过来人,就业协议是不是不能随便签?如果随便签一个,过后又找到合适的,在又该怎么办呢?就业协议是不是只有一份?好麻烦啊!!!!迷茫中谢谢你的解答!(学校有可能因不签就业协议而卡毕业证)

学校保证就业率的做法哪个学校都会有,只是程度轻重的问题,所以楼主也不要太生气。

协议是对毕业生办理各种手续的一条绿色通道,简化了很的环节和手续。协议签完后会由省里下发一个到你签约单位的报到证和派遣证,但是如果你不是到这个单位报道的话,需要再办理改派,会比较麻烦,否则你真正工作地单位无法接收到你的户口档案。所以我建议楼主不要为了应付学校着点麻烦而引来更大的麻烦。

如果形势所逼,非签不可的话,我建议楼主签到省人才去。省人才就是一个零时的中转站,可以很方便的给你把户档再调到你的新单位。如果暂时你没有就业的话,省人才也可以代理工龄、保险,职称等。收费第一年二百多点,第二年开始,每年三十。
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第1个回答  2020-01-31
第2个回答  推荐于2017-09-08

  不能,就业协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称,具体如下:

    就业协议是普通高等学校毕业生和用人单位在正式确立劳动人事关系前,经双向选择,在规定期限内确立就业关系、明确双方权利和义务而达成的书面协议;

    且用人单位确认毕业生相关信息真实可靠以及接收毕业生的重要凭据;

    也是高校进行毕业生就业管理、编制就业方案以及毕业生办理就业落户手续等有关事项的重要依据。协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止,终止后就没有就业协议了,无法再和其他单位签订就业协议。

第3个回答  2019-03-28
现在企业跟毕业生签订的就业协议也很随意。盖个章就完了。老师帮忙的应该不会有什么问题,他也会负连带责任的。
就算是自己工作单位签订的就业协议,档案还是会放在当地的劳动部门托管。户口更不可能转,协议只是学校交差的形式,毕竟教育局要通过就业协议考查应届毕业生的就业率。
第4个回答  2010-04-20
1、如果没公司接收就转回原籍吧
2、回原籍后一般现在人事局,自己去转人才去,一般存档费一年200-300元,
3、以后找到工作,如果一年内可以回学校申请改派,如果过了一年就直接去人才调档就可以