养老保险：单位交20%，个人交8%。
医疗保险：单位交11.5%，个人交2%。
失业保险：单位交2%，城镇户口个人交1%，农村户口个人不用交。
生育保险：单位交千分之六。
工伤保险：根据各个单位的危险系数不同，比例也不同。
五险详细介绍：
养老保险：养老保险，全称社会基本养老保险，是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。
医疗保险：医疗保险一般指基本医疗保险，是为了补偿劳动者因疾病风险造成的经济损失而建立的一项社会保险制度。通过用人单位与个人缴费，建立医疗保险基金，参保人员患病就诊发生医疗费用后，由医疗保险机构对其给予一定的经济补偿。
失业保险：失业保险是指国家通过立法强制实行的，由用人单位、职工个人缴费及国家财政补贴等渠道筹集资金建立失业保险基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助以保障其基本生活，并通过专业训练、职业介绍等手段为其再就业创造条件的制度。
生育保险：生育保险(maternity insurance)是国家通过立法，在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时，由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产假的一种社会保险制度，国家或社会对生育的职工给予必要的经济补偿和医疗保健的社会保险制度。
工伤保险：工伤保险，是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下，遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时，劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。
养老保险：单位交20%，个人交8%
医疗保险：单位交11.5%，个人交2%
失业保险：单位交2%，城镇户口个人交1%，农村户口个人不用交
女职工生育保险：单位交千分之六
工伤保险：根据各个单位的危险系数不同，比例也不同。
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很多人弄不清楚社保与五险一金的区别，我整理了大家在这方面的疑问，撰写了一篇关于社保与五险一金的科普文，有需要的可以看看：社会保险是五险一金吗？有什么区别？哪个好？
每个地区的缴纳比例都有所不同，以广州为例：
养老保险：单位缴纳12%，个人缴纳8%；
医疗保险：单位缴纳8%，个人缴纳2%；
失业保险：单位缴纳1.5%，个人缴纳0.5%；
工伤保险：单位缴纳0.5%，个人0；
生育保险：单位缴纳0.85%，个人0；
住房公积金：单位缴纳5%~12%，个人缴纳5%~12%；
很多人问社保和五险一金有什么区别，下面就来讲讲这方面的知识点！
社保和五险一金没什么区别，主要是包含范围跟概念不同。
社保，是国家对参保公民在遭遇年老、疾病、生育、工伤、失业等风险时，给予其物质帮助，保障其基本生活的社会保障制度。
它包含了“五险”：
养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险
而“一金”，指的是住房公积金。
它们具体是指：
养老保险：是国家和社会为解决公民退休后或因年老丧失劳动能力提前退休后的基本生活，而建立的一种社会保险制度。
医疗保险：是国家对参保公民因疾病风险造成的经济损失进行补偿的一种社会保障制度。是社保中用处最大，效果最强力，我们平时接触最多的保险。
生育保险：是在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时，由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产假的一种社会保险制度。
工伤保险：顾名思义，就是国家给予我们在工作中遭受工伤或职业病乃至身故时，能够及时获得医疗救治以及必要的经济补偿的一种社会福利。
失业保险：是国家对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助以保障其基本生活，并通过专业训练、职业介绍等手段为其再就业创造条件的制度。
住房公积金：就是集买房、租房、装修房于一身，贷款利息还超低的国家白给福利。
我们常说的“五险一金”其实就是指社保五险加上住房公积金，即是说，五险一金包含了社保，它们之间的区别仅在于包含范围与概念不同，没有孰好孰坏一说。
一定要弄清楚的是，“一金”并不是社保之一，我们有时候会看到有人将五险一金称为社保，仅仅只是为了方便统称而已。
所以如果以后还看到有人讲，社保就是五险一金时，没什么关系，因为在通常情况下，这么说影响不大，我们心里明白这其中的差别就好。
除了这些以外，五险一金是国家规定企业必须帮员工缴纳的，而且它当我们需要用到的时候是非常有用的，我们要是不清楚其作用，不但可能明明正常缴纳医疗险却不给报销、退休之后发现拿到的退休金没别人多，生育险、工伤险、失业险以及公积金那更是一脸懵。
五险与一金的用法与用处，我都有单独做过介绍，有需要的可以点个关注，我都放在菜单栏里了。这里放上一个大科普贴：为什么说一定要缴纳社保？不缴会怎么样？
望采纳！