公司因为不盈利给员工降薪可以得到赔偿吗？

Question

公司因为不盈利给员工降薪可以得到赔偿吗？入职时谈到薪资是3000，但合同写的是2000，工作8年薪资涨到8000，如果公司给降薪，会得到经济补偿金吗？还是说如果降薪后超过两千就不会有经济补偿？求大神赐教，最好附上法律条款，我也可以放心些，谢谢🙏

Answer 1

一切都是以劳动合同为准。在合同中约定的工资是2000的话，那么他给你降薪时，只要降薪的薪金没有低于这个数字，从法律上讲的话，都是合情合理的。你觉得个人觉得对于降薪有异义的话，你可以去同他协商。若协商不成的话，你可以选择离职，但是打官司的话就没得意义了。