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公司总是不按时交社保怎么办
公司
拖欠
社保
费
一直不交怎么办
答:
公司拖欠社保费一直不交可以采取投诉、调解、仲裁、起诉
。公司拖欠社保,
劳动者可以向劳动行政部门举报
,
由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足
,
并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金
。若因此解除劳动合同的,用人单位应支付经济补偿。用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可...
公司不按时缴纳社保怎么办
答:
法律分析:如果公司一直不按时缴纳社保,
劳动者可以依法进行索赔
。劳动者因为单位不交社保而解除劳动合同的,
可以要求单位支付经济补偿金
。一般经济补偿金按照劳动者在单位的实际工作年限计算,满一年支付1个月的补偿金。单位不交社保导致劳动者无法享受社会保险待遇而遭受损失的,劳动者可以要求单位赔偿因此造成...
我的
社保公司
已经欠缴好几年了
怎么办
答:
【法律分析】:可以向社会保险费征收机构投诉
。 根据相关规定,用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的,社会保险费征收机构可以
向银行和其他金融机构查询其存款账户
;并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定,书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳...
公司
迟
交社保怎么办
答:
法律分析:如果用人单位不按时交社保可以跟公司进行协商,实在不行就采取诉讼或者是仲裁的方式解决
。单位不按时交社保可以跟公司进行协商,然后购置工资会出现的一些相应的后果,如果说公司方面仍然不予理睬的话,可以到当地的劳动仲裁相关的机构来提起仲裁,或者是去法院提起诉讼。法律依据:《中华人民共和国社...
在职期间
公司不
给
交社保怎么办
答:
员工可以选择以下两种方式解决:一是与单位进行协商
,协商一致的,由用人单位为职工购买社保;二是如果双方协商不成,劳动者可以向当地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求用人单位予以缴纳。用人单位未给员工缴纳社保的,员工可以选择以下两种方式解决:一是与单位进行协商,协商一致的,由用人单位为职工购买社保...
单位欠缴
社保
费个人能不能补交?
答:
【法律分析】公司一直社保欠费,个人不可以单独补交,
但可以向社会保险费征收机构投诉举报
,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。根据社保有关法律、法规的规定,符合社保费补缴、趸缴政策的缴费人,可向社保部门申请办理补缴、趸缴手续。【个人建议】如果是单位未交,可以要求单位补缴。但是如果医疗...
公司不
给
交社保怎么办
答:
公司不给交社保,员工可以采取以下方法:一、向社会保险费征收机构投诉,责令用人单位改正。具体如下:1、法律规定用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,
由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足
,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;2、逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款;3、如果...
公司社保一直
处于欠缴状态
怎么办
答:
公司社保一直
处于欠缴状态的处理办法如下:1、如果用人单位
未
缴社保,劳动者可以直接向劳动监察部门或社保中心投诉;2、对于因用人单位未缴社保而导致的劳动者医疗费、生育费、养老保险等损失的,劳动者可以依法申请仲裁、诉至法院;3、需要注意的是劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人...
企业未
给员工
缴纳社保怎么办
答:
1.可以去
公司
进行协商,让公司部门对自己的
社保及时
进行补交。2.若被拒绝,可以去劳动监察部门举报或者提起劳动争议仲裁。或者提出辞职要求给予补偿金。相关的法律法规:《劳动保障监察条例》第二十七条规定:“用人单位向
社会保险
经办机构申报应
缴纳
的社会保险费数额时,瞒报工资总额或者职工人数的,由劳动保障...
公司未按时缴纳社保怎么办
答:
一、公司未按时缴纳社保怎么办1、公司未按时缴纳社保,具体如下:(1)劳动者可以此为由向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,请求补缴;(2)同时可以请求解除劳动关系和经济补偿金;(3)对用人单位账户余额少于应当缴纳的社保费的,
征收机构可以要求该用人单位提供担保,签订延期缴费协议
。2、法律依据:《...
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