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如何去劳动局投诉公司
如何
向
劳动局投诉公司
答:
法律分析:劳动局投诉流程步骤:准备证明材料、协商调解、投诉举报仲裁
;材料:个人身份证件、证明劳动关系的资料。需准备与公司存在劳动关系的证据,证明劳动关系可以是劳动合同,如果未签订劳动合同,可以收集以下证据证明事实劳动关系:(一),工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录。
怎样到劳动局投诉
?
答:
向劳动局投诉的方式如下:
1、从劳动部门的官网投诉入口进行投诉。2、直接拨打相关劳动部门的投诉电话,或者拨打市民热线进行投诉
。3、
携带相关材料
到用人单位主体管辖范围内的劳动部门窗口进行投诉,
交由相关人员受理,并出具受理回执
。详细内容 一是
申请调解
。这是比较和谐和快速的一种方式。员工请求劳动局调...
专业律师为您解答:
怎么去劳动局投诉
答:
去劳动局投诉的过程:
1、携带相关资料。包括投诉人的身份证明资料,如居民身份证;投诉文书或《劳动保障监察投诉登记表》
;能证明存在劳动关系(或事实劳动关系)、合法权益受到侵害的书面材料。2、按照要求填写投诉登记表,表明诉求,写清事实与理由。3、有委托代理人的,提交授权委托书。委托代理人系律师...
去劳动局投诉
流程
答:
1、从劳动部门的官网投诉入口进行投诉;2、直接拨打相关劳动部门的投诉电话,或者拨打市民热线进行投诉
;3、
携带相关材料
到用人单位主体管辖范围内的劳动部门窗口进行岩山陆投诉,
交由相关人员受理,并出具受理回执
。《中华人民共和国劳动合同法》第五条 县级唯腔以上人民政府劳动行政部门会同工会和企业方面代表...
怎么举报公司
答:
第一步,一定要搜集在
公司
工作过的相关证据,劳动合同,工作文件,工作照,工作记录等等。如果没有签订劳动合同的,在公司工作没满一年的,可以要求每个月的支付双倍工资的赔偿。第二步,先
到劳
监大队或者中队去提交证据,因为
劳动局
不会第一时间受理,要先到劳监大队去进行
投诉
,让劳监大队调解,它没有...
怎么举报公司
答:
【法律分析】:对于
投诉公司
,主要有以下几种途径,建议您选择适合自己的途径进行投诉。1.消费者
举报公司
可以打315、媒体电话进行曝光。2.在职者遇到加班严重、洗脑管理、强制劳动的情况,可以向
劳动局举报
反馈要求整改。3.劳动者遇到不缴纳社保的,可以先人力社保局 、劳动局举报。4.遇到暴力管理,监管,...
我想
去劳动局
告
公司怎么
办
答:
若是
在
区县社保局缴纳,则由区县
劳动
监察大队管辖;若是省属中央
企业
,则由省总队管辖。二是拨打当地12333人力资源社会保障咨询服务热线进行咨询了解。3、前往
投诉
想好自己要投诉的问题 带着身份证及复印件一份,所签订的劳动合同一份(或其他能证明劳动关系的书面材料),本人亲自前往,填写投诉书即可。
如何
向
劳动局投诉
答:
从劳动部门的官网投诉入口进行投诉
。
直接拨打相关劳动部门的投诉电话
,或者拨打市民热线进行投诉。
携带相关材料
到用人单位主体管辖范围内的劳动部门窗口进行投诉,
交由相关人员受理,并出具受理回执
。去劳动局投诉要把准备投诉的材料准备充足,并且到劳动局有有专门投诉的窗口,这个是供给群众用的,把与用人单位...
劳动局投诉
电话是多少?
答:
12333
去劳动局
告
公司
有用吗
答:
去劳动局告公司有用。老板欠工资去劳动局告有用,劳动者可以向当地劳动局投诉,也可以向劳动局
申请仲裁
,要求老板支付工资和25%的经济补偿。用人单位应当按照固定的工资支付周期,不得拖欠克扣员工的工资,遇到节假日的,应在最近一个工作日提前支付。《中华人民共和国劳动法》第五十条:工资应当以货币形式...
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