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民营企业女职工退休年龄规定
私营
企业
的女干部
退休年龄
是
50岁
还是55岁
答:
1、私企女职工
50岁
退休通常不需要条件。
企业退休年龄是女工人年满五十周岁,女干部年满五十五周岁
。如果女职工是从事井下、高中、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的,女职工年满四十五周岁就可以退休。2、法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、事业单位和...
民营企业
员工
退休
条件
答:
国家法定的企业职工退休年龄是男干部、职工年满60周岁,
女干部年满55周岁,女职工年满50周岁
。对于从事井下、高温等繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的职工,规定退休年龄是男职工年满55周岁,女职工年满45周岁,因病或非因工致残,规定退休年龄为男职工年满50周岁,女职工年满45周岁。法律依据:《...
私营
企业女职工50岁退休
条件
答:
连续工龄或工作年限满10年
。根据找法网站发布的《私人公司女性
50岁
可以退休的条件》显示,私人公司女性50岁可以退休的条件是连续工龄或工作年限满10年的。如因工伤或是自身伤残的,符合工作时长的,应按照我法律规定,递交相关的退休资料。办理自身的退休,每个月社会保险公司,按照这类人员缴纳的养老保险金...
私营
企业女性
法人
退休年龄
是多少
答:
(三)年满四十五周岁
,累计工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的应当准予退休。法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续...
私营
企业
员工
退休年龄
50还是55
答:
:无论是私企、国企、合资企业,只要是中华人民共和国境内的企业,其劳动者都应当参加职工社保,其法定正常退休年龄与当事人性别、身份有关,具体为男性60周岁、女干部55周岁、女工人50周岁。私企女职工退休年龄是
50岁
,法定退休年龄是指公民在工作达到一定年限后,应当退出劳动关系或者工作关系,并依法律所...
民营企业退休年龄
是如何
规定
的?
答:
国家
法定
的
企业职工退休年龄
是:男年满60周岁,女干部年满55周岁,
女工人
年满50周岁。
企业女职工50岁
必须
退休
吗
答:
50岁
的女工人是可以办理退休的,但要必须要养老保险缴费年限达到15年,或是单位缴费年限达到10年,累计缴费年限达到15年的人女职工才能办理。而非必须办理退休。【法律依据】:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,...
私营
企业女职工50岁退休
条件
答:
国家
法定
的
企业职工退休年龄
是:男年满60周岁,
女工人
年满50周岁,女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男...
私营
企业
员工
退休年龄
50还是55
答:
我国退休年龄规定为全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,男性干部、工人年满60周岁,
连续工龄或工作年限满10年可办理退休
。法律依据:《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》第四条党政机关、群众团体、企业、事业单位...
阳谷县
民营企业女工退休年龄
是多少岁。
答:
50岁。根据国家和省有关
规定
,
企业女职工退休年龄
按照岗位和身份相结合的办法确定。具体办法是:原干部身份的女职工,退休前在工人岗位工作,达到50周岁时在工人岗位连续工作已满5年的,其退休年龄按50周岁执行。达到50周岁时在工人岗位连续工作不满5年的,退休年龄按55周岁执行,如达到55周岁之前符合在...
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