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私营企业可以办病退吗
民营
企业
职工
可以病退吗
答:
法律主观:民营企业职工在符合法定情形时,是可以病退的
。即如果符合因病提前退休的政策的,可以提前退休。职工还可以与企业协商一致辞职,也可以提前三十日以书面通知的形式与企业解除劳动关系。法律客观:《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。《中华人民共和国...
私企
员工如何
办理病退
?
答:
您好,
私企职工办理病退流程:符合条件的企业职工和灵活就业人员,均可以申请
。经审批符合因病提前退休条件人员退休时间一律按2013年12月31日退休,2014年1月起纳入社会统筹,享受退休待遇。申报前未按时完成缴纳养老保险费的,则从完成补费到账手续的下月起纳入统筹。所有病退职工的病退鉴定和待遇审批材料一律...
养老保险法是如何规定
私营企业
职工如何
办理病退
答:
符合条件(1)、条件(3)但不符合条件(2)的参保人员,可以办理退职
。职工因病或非因工致残完全丧失劳动能力,统一由地市级劳动保障部门指定的县级以上医院负责医疗诊断,并出具证明。非指定医院出具的证明一律无效。企业职工病退工资待遇:对经劳动能力鉴定委员会鉴定,已经完全丧失劳动能力的职工,如男性年满50...
私人企业
职工38岁腰椎严重
能病退吗
答:
可以
。民营企业职工在符合法定情形时,如果严重的腰椎病影响了工作,也可以提前退休。即如果符合因病提前退休的政策的,可以提前退休。职工还可以与企业协商一致辞职,也可以提前三十日以书面通知的形式,与企业解除劳动关系。
民营
企业
在武汉
可以病退吗
答:
可以。根据法律规定,符合条件的
企业
职工和灵活就业人员
可以申请
病假退休。民营企业职工
办理病退休
的条件包括:国有集体企业参保职工,或原国有集体企业下岗职工,基本养老保险缴费不中断。住院后,职工的病情已经稳定,但仍不能工作。该职工有超过6个月的病假,或医疗期满。男职工必须满50周岁,女职工必须满...
私营企业
的职工不
能病退吗
答:
不可以的,
私营企业
职工不
可以病退
。病退是一种提前退休,是政府对对国家贡献的职工在丧失劳动能力情况下的优惠待遇。其前提条件是在县以上国有、集体企业工作满十年以上。然后在满足缴费满15年等条件。病退的要求 1.养老保险交费满15年 2.女满45岁,男满50岁 3.去劳动局
申请
做劳动力鉴定,符合“完全...
在
私企
工作,年龄46岁,患病了
能办理病退吗
?
答:
你好,很高兴回答问题。在
私人企业
工作年龄到了40多岁上了,病了也是
可以办理病退
的,这个可以跟企业协商一下,让他们帮你办理。
不
是国企的下岗职工有了大病
可以办病退吗
?
答:
1、办理病退休与是否是国有
企业
职工无关。2、只要符合以下基本条件就
可办理病退
(职):(1)凡是在个人窗口参保的下岗失业人员符合因病、非因工致残的,竟本人申请均可办理。(2)病退年龄:男50周岁、女45周岁以上。 达不到上述年龄因病可以办理退职。(3)工龄15年以上。(4)经市以上劳动鉴定...
私营企业
的职工有病
可不可以办病退
答:
如果你的工作单位给你交保险,你的身体病痛符合劳动保障局规定的病的种类,
可以办病退
,但很麻烦,你想提前享受退休费国家要多支付呀,可以到劳动保障局网上查病退条件。
...今年50岁脑出血无法上班,
可以申请病退吗
?男的
答:
2000年在
私企
前上班,单位缴纳养老保险20年后,应该继续缴纳养老保险到退休年龄才可以申请退休。如果申请因病退休应该由医院出具大病诊断
可以申请病退
。建议你咨询一下单位的人社部门儿和社保局的相关政策,供参考。
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