不是国企的下岗职工有了大病可以办病退吗?

推荐答案推荐于2018-12-09

1、办理病退休与是否是国有企业职工无关。
2、只要符合以下基本条件就可办理病退（职）：
（1）凡是在个人窗口参保的下岗失业人员符合因病、非因工致残的，竟本人申请均可办理。
（2）病退年龄：男50周岁、女45周岁以上。达不到上述年龄因病可以办理退职。
（3）工龄15年以上。
（4）经市以上劳动鉴定委员会鉴定，完全丧失劳动能力。

温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考

当前网址：http://22.wendadaohang.com/zd/XfXT6Sf0XXS6CIh6XI.html

其他回答

第1个回答 2020-11-06

需要咨询当地人社局。关于病退的具体要求，本地的人社局可以你当地政策的解答。本回答被网友采纳

相似回答

私营企业的职工不能病退吗答：不可以的，私营企业职工不可以病退。病退是一种提前退休，是政府对对国家贡献的职工在丧失劳动能力情况下的优惠待遇。其前提条件是在县以上国有、集体企业工作满十年以上。然后在满足缴费满15年等条件。病退的要求 1.养老保险交费满15年 2.女满45岁，男满50岁 3.去劳动局申请做劳动力鉴定，符合“完全...

私企职工如何办理病退?答：3、因病或外因致残，经市劳动鉴定委员会鉴定为完全丧失劳动能力的职工，符合以上三条的人员，可办理病退，否则，不能按因病办理退休。目前为止更具体些：企业职工申请病退鉴定，应符合以下条件：养老保险缴费原则上满15周年，女性45周岁以上，男性50周岁以上；一般类疾病住院出院后满1年；恶性肿瘤、尿毒症、...

大家正在搜

国企下岗职工退休政策国企买断下岗职工退休新政策国企对职工的大病救助国有企业大病工资怎么办国企下岗职工老国企下岗职工新政策国企下岗职工医保优惠政策东北国企下岗职工生活国企下岗职工免交医保