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苏州加班工资如何计算
苏州加班工资
基数
答:
法律分析:
1、计算加班工资时,日工资按平均每月计薪天数21.75天折算,小时工资则在日工资的基础上再除以8小时
。即:节假日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×300 休息日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×200 正常工作日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×150 每小时的加班工资,则以日加班...
苏州加班
费
计算
方法及标准
答:
计算方法为: 法定节假日 加班工资 =月工资基数÷21.75天×300%× 加班 天数
,休息日加班工资=月工资基数÷21.75天×200%×加班天数。法律客观:《工资支付暂行条例》第十三条 经劳动行政部门批准实行 综合计算工时工作制的,其综合计算工作时间超过法定标准工作时间部 分,应视为延长工作时间。” “...
苏州市加班工资
标准
答:
法律分析:计算方法为:法定节假日加班工资=月工资基数÷21.75天×300%×加班天数
,休息日加班工资=月工资基数÷21.75天×200%×加班天数。用人单位在节假日安排劳动者加班的,应按照不低于
劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资
;休息日用人单位安排劳动者加班的,可以给劳动者安排补休而不支付加班...
苏州市加班工资
标准
答:
1. 法定节假日加班工资的计算方法是:将月工资基数除以21.75天,然后乘以300%乘以加班天数
。2. 休息日加班工资的计算方法是:将月工资基数除以21.75天,然后乘以200%乘以加班天数。3. 如果用人单位在节假日安排劳动者加班,应支付给劳动者不低于其本人日或小时工资的300%的加班工资。4. 如果休息日...
苏州加班工资
多少钱一小时
答:
加班工资多少钱一小时一般需要根据当日的日期来进行计算。
加班工资计算方法为普通工作日企业安排劳动者延长时间的,支付1.5倍的工资报酬
。休息日安排劳动者工作需要支付两倍的工资报酬,而法定节假日安排劳动者工作的则需要支付3倍的工资报酬。 一、苏州加班工资多少钱一小时?加班工资多少钱一小时一般需要...
苏州
最低
工资
是多少?我上26天日班/8小时。领到工资1848元,请问公司合 ...
答:
回答:苏州最低
工资
是多少?我上26天日班/8小时。领到工资1848元,请问公司合法吗 一、根据省人力资源和社会保障厅《关于调整全省最低工资标准的通知》(苏人社发〔2013〕228号)精神,经市政府研究并报省政府同意,从2013年7月1日起调整
苏州市
最低工资标准。现通知如下:.调整月最低工资标准。苏州市区、张...
苏州加班
费多少钱一小时2023
答:
法律主观:根据《 劳动法 》第四十四条、劳动部《 工资 支付暂行规定》第十三条规定,
加班工资
应当按以下方式
计算
: 工作日 加班 :小时加班工资标准 = 劳动合同 规定的月工资标准÷(月计薪天数21.75×8小时)×150%; 休息日加班:小时加班工资标准 = 劳动合同规定的月工资标准÷(月计薪天数21....
苏州
名硕
加班
60个小时怎么算
答:
1、延长时间每小时的
加班工资计算
:加班工资=日标准工资(或计件工资)÷8(小时)×1.5 2、休息日每小时的加班工资计算:加班工资=日标准工资(或计件工资)÷8(小时)×2 3、法定休假日每小时加班工资计算:加班工资=日标准工资(或计件工资)÷8(小时)×3 二、加班费怎么计算?《劳动合同法》第31条...
苏州
底薪
加班
费怎么算的
答:
那就按约定的金额核算
加班
费基数 小时
工资
=加班费基数/21.75/8 平时加班=小时工资*平时加班时间*1.5 双休加班=小时工资*双休加班时间*2 国假加班=小时工资*国假加班时间*3 法律客观:《 劳动法 》第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: ...
苏州
名硕
加班
多少钱一小时?
答:
平时
加班
为每小时1.5倍
工资
,
计算
方法如下:合同中约定的工资÷21.75÷8×1.5
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