22问答网
所有问题
当前搜索:
两个月试用期转正日期怎么算
关于
转正日期
的
计算
,员工是6月20号入职,
试用期
3
个月
,请问转正日期是几号...
答:
转正日期
为:9月19日
关于EXCEL
日期计算
公式?
答:
用datedif函数可以搞定,公式原理,第一步:用datedif函数确定入职日到当下如期的天数,第二步:用90天减去得到的天数,第三步:用if函数判断差值,为负数就显示已经
转正
。公式 可以复制粘贴后直接使用,具体公式为:=IF(90-DATEDIF(A2,TODAY(),"d")<0,"已经转正",90-DATEDIF(A2,TODAY(),"d"))...
怎样
用DATE函数
计算
员工三
个月试用期
后
转正
答:
可用=DATE(YEAR(B2),MONTH(B2)+3,DAY(B2))
计算
。公式中YEAE代表年,MONTH代表月,DAY代表日,要计算三
个月
后转正,即在公式的月部分加上3就能正确计算了。1、若excel 中入职日期如下所示:2、即公式可用=DATE(YEAR(B2),MONTH(B2)+3,DAY(B2)),输入B列的入职日期后,C列的
转正日期
就会自动...
签了2年劳动合同,约定
试用期两个月
,劳动合同规定的2年是从试用期开始...
答:
试用期
是包括在劳动合同
期限
内的,在一家用人单位的第一份劳动合同期限从该用人单位用工之日起算起,用工之日可以理解为第一天入职上班之日。劳动合同法:第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过
二个月
;三年以上固定期限...
我自2017年5月22日入职本工作单位,
试用期
3
个月
,请问我的
转正日期
...
答:
试用期
到8月21日,8月22起
转正
。
过了
试用期
没签
转正
协议默认转正吗
答:
【法律依据】:《中华人民共和国劳动合同法》第十九条 劳动合同
期限
三个月以上不满一年的,
试用期
不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过
二个月
;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作...
excel
如何
设置
转正
公式
日期
年月日
答:
1、首先选中Excel文档,双击打开。2、其次在Excel界面中,选中要填写
转正
公式
日期
的单元格。3、接着在Excel界面中,输入转正公式“=DATE(YEAR(B1),MONTH(B1)+IF(DAY(B1)<15,3,4),DAY(B1)-1)”。4、其次在Excel界面中,点击“确定”按钮。5、最后在Excel界面中,显示转正公式日期年月日。
工作的
试用期
一
个月怎么算
起
答:
《中华人民共和国劳动法》相关规定:第二十一条 劳动合同可以约定
试用期
。试用期最长不得超过六
个月
。第二十二条 劳动合同当事人可以在劳动合同中约定保守用人单位商业秘密的有关事项。第二十三条 劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现,劳动合同即行终止。第二十四条 经劳动合同当事人协商...
试用期如何
界定?
答:
而绝不是单位单方面重新想出来的时间。2012年3月1日进公司,合同的开始日期和
试用期
开始日期是同一天,即2012年3月1日。合同为一年的合同,那么试用期最多是到2012年4月30日止(不能超过
两个月
)。试用期内如果没有表现不合格,那么自5月1日起就属于
转正的时间
了。合同到2013年的2月28日到期。...
入职的时候签的合同是
两个月
的
试用期
,现在是第
二个月
,想辞职。
答:
一般从你入职当天算起,按规定的
试用期时间
,可以算出
转正日期
。在转正之日提前几天,公司会要求员工提交一份正式的书面转正申请。所以你应该先算一下你到底有没有到转正日期。如果没有,就可以按试用期内规定来直接提出辞职。如果
转正期
过了,也签过正式的合同了,那就需要提前一
个月
提交辞职申请了。
<涓婁竴椤
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
转正日期在月中和月初
转正周期怎么算
试用期两个月是多少天
转正剩余月份怎么算