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在个体户上班受伤后老板不赔偿
工伤最低伤残须
赔偿
多少钱?
答:
只是口头协议,
没
有劳动合同,但劳动关系已经形成,在
工作期间受伤
的构成工伤,可以要求用人单位向劳动部门申报工伤或自己也可到当地劳动部门申请工伤;然后进行伤残鉴定,再按照伤残等级要求按工伤进行
赔偿
。按照工伤最低等级10级一次性处理办法(一次性为解除劳动合同关系) ,一次性伤残补助金7个月,一次性...
办
了
营业执照的
个体
经营者算不算劳动法里面说的用人单位,
答:
与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用本法。国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,依照本法执行。二、以上第一款规定
了
三种为用人单位:1、境内的企业、2、
个体
经济组织、3、民办非企业单位等组织。
未与劳动者签订劳动合同的,是
个体户
与有限公司的
赔偿
有什么不同?
答:
3、申请劳动仲裁很简单:携带劳动仲裁申请书、身份证复印件、相关证据、工商注册信息,然后去当地仲裁委申请立案就可以!立案后,你去找新
工作
,不耽误什么!法律依据:《劳动合同法》:第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内...
个体户没
签合同说试用期一个月现在为止半个月说我不适合要辞退可以要求...
答:
个体户
用工,没有签合同,口头协议试用期一个月。试用期没结束,说你不合适,要辞退你。要我说,只要把
工作
这段时间的工资给你就可以
了
。
赔偿
的事是不会有的。因为,用工方
没
有违背协议。所谓试用期,就是观察你工作能力的。人家不满意,当然要辞退你!
...同时也
没
任何福利三倍工资什么的,当然是
个体户
加盟的工资基本上要...
答:
保留你的
工作
证,入职日期,包括你在那里
上班
的证明,照片等,请律师帮你维权,类似案例很容易打赢官司的!(不要在附近找律师,建议你去市里面大的律师事务所请律师)
给
个体户
打工
老板不
签合同违法吗
答:
【法律分析】:给
个体户
打工
老板不
签合同是违法行为。看该个体户是否经工商注册,若有,则可作为用人单位与你建立劳动关系,须根据劳动法、劳动合同法有关规定与劳动者订立书面劳动合同,经劳动者要求,不予订立的,劳动者可以立即停止
工作
并要求结算工资,也可以向劳动保障行政部门要求监察。 【法律依据...
人身损害跟工伤
赔偿
标准哪个高呢
答:
一般而言,自然人的
赔偿
能力远远不如具备法人资格的企业或者
个体户
。8、责任划分不同工伤适用无过错责任原则,也就是说,不给劳动者划分过错责任;而一般人身伤害要根据双方的过错程度划分责任 (如:三七开、二八开)。9、是否可以一次性赔偿的区别在一般人身损害赔偿纠纷中,除了后续治疗费之外,一般都是...
上下班
途中发生的交通事故算不算工伤
视频时间 00:29
我表弟给
个体户老板
开车送货被别的车撞死
了
怎么索赔?
答:
首先作为事故双方,责任是如何划分的,如果对方有责任,那么保险公司会
赔偿
的,作为
个体户老板
,你的员工在开车送货的途中出
了
车祸,那么你肯定要进行赔偿的!
给
个体户
打工
老板不
签合同违法吗
答:
给
个体户
打工
老板不
签合同是违法。 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。按照法律规定,用人单位只要发生...
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