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要工资把人打了怎么处理
个人拖欠
工资
不给还找茬把我
打了怎么办
答:
你好,欠薪问题,你们双方协商或者劳动仲裁解决了,至于打人问题,涉嫌违法行为,报警
处理
即可。
拖欠农民工
工资
,多次跟他要钱总是说过两打钱。这种人直接拿刀去砍他...
答:
拿刀砍人犯法的。拖欠
工资
,不发工资、克扣工资可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,当事人可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿。当事人可以向当地劳动监察行政部门进行举报,由劳动监察大队责令用人单位支付工资,...
财务
把工资打
给已经离职的
人怎么办
答:
需要
的条件是,担保人要有一定的固定资产(比如房产证或者一些机械设备的发票等都可以),而且是在担保人本人名下的。需要的手续,担保人夫妻双方身份证、结婚证、户口本,其他一些固定资产凭证。签合同的时候,担保人要签字按手印的。另外,如果是乡下没有房产证,土地使用证也是可以的,或者由当地的村...
打人不赔钱
怎么处理
答:
一、打人不赔钱
怎么处理
1、人被
打了
,但对方不赔偿,如果是造成轻微伤了,由公安机关进行治安处罚;如果是造成轻伤的,则涉嫌故意伤害罪,可处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。2、法律依据:《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十三条殴打他人的,或者故意伤害他人身体的,处五日以上十日以下拘留,并处...
老板拖欠
工资
,打官司我们赢了,现在他人跑了,
怎么办
?
答:
如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍
工资
。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。优点:除了工资外,还可以主张经济补偿、双倍工资等,并且一般都可以最终解决;缺点:申请劳动仲裁就是打劳动官司,程序稍多,
需要
专业人士指导。二、如果是给个人工作,不算劳动关系...
老板一直拖欠
工资
不给
怎么办
可以报警吗?
答:
1、找老板协商。为节省时间跟精力,建议可以先试试直接找老板协商
处理
。2、找劳动部门投诉。投诉时,一般是找劳动监察部门,投诉后,由其责令老板及时支付
工资
。3、找劳动仲裁机构仲裁。员工被找借口拖欠工资,在劳动关系存续期间追讨工资,
将
不受仲裁时效的限制,一旦离职的话,就要从劳动关系终止之日起...
财务人员错
打工资
到离职人员卡上,其人不还钱,
如何
解决?
答:
最好是协商解决,如果协商不成,你只能起诉离职员工,用你
工资
条做证据,很容易胜诉。
处理
的结果最重要的是让他还钱,如果没钱可以强迫他拍卖东西抵偿的。以后要小心,还有摊上这样不讲理的人也真是少见。祝你顺利
我给老板打工,他
把工资
给了
别人
但是那个人没给我。这个钱还能要回来吗...
答:
如果这个人不是你委托去拿工资的,你可以找老板要回来。找拿你工资那个人没有用,不是你委托的。建议你找老板要,因为老板没有
把工资
直接交到你的手上,不算给了你,你没有领到工资。即使找那个人,要也是老板去找,而不是你去找。如果老板不给,建议你去劳动部门投诉。
当两个员工在工厂打架你是
怎么处理
?
答:
根据公司的基本法也就是员工手册。一般打架的问题是大事,必须
处理
。首先,要考虑是争执还是动手打架了。如果真有打架了,根据公司规章制度要各打50大板,先出手要更重,这是原则问题;其次,导致出手打架的原因所在,楼主在上高新技术开发区是考勤问题。按你的说话,考勤部人员是依据公司的“法”办事,...
老板娘误
把工资打
到
别人
卡上追回来了吗?
答:
小程的姓名与目前公司里另一女员工小陈的读音几乎一模一样,王女士在公司员工数据表格中用拼音输入搜索姓名,一时不慎,
将
本该发给小陈的
工资打
到了小程卡上。她赶紧让员工寻找小程的信息,可她离职已久,公司早将她的人事档案删除,身份证号、住址、手机号全没了,公司完全联系不上小程。无奈之下,...
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