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调部门领导不同意怎么办
国企工作想调动但是
领导不同意怎么办
答:
员工国企工作10年,想调动但是
领导不同意怎么办
?案例:我是一个普通的国企员工,目前我在工作上遇到了一些难题。情况是这样的: 我在这个单位也工作了快10年了,现在想调动个
部门
,单位的领导当时也同意了,可是后来又不同意了,不知道什么原因。我现在在小组里的处境很不好,很需要换个环境,接受的...
我要调动
领导不同意怎么办
?
视频时间 00:55
想调动工作
领导不同意怎么办
?
答:
1、努力做好本质工作,具备出色的能力和素质;2、与
领导
搞好关系,让领导充分了解自己调动工作的意愿;3、对于即将调任的岗位要以理性的态度来判断,自己是否已经能力足够或合适
...你
调部门
,接收部门已同意,本
部门领导不同意怎么办
。本人已在本岗位3...
答:
1、找个合适的时机,到上司的家里去一趟,当然不能空手,但也不是指望送礼来成全这件事,之所以到
领导
家里去谈这件事,这是对谈事地点的选择。地点不同,沟通时的态度未必一样。客气话还是要说,比如问问孩子、聊聊家常,向领导汇报下近期的工作,个人的家庭等情况,感谢领导长期以来对自己的关心和...
领导调
岗位
不同意
该
怎么办
?
答:
假如你不太希望调动,你可以仔细考虑之后向
领导
说明理由,理由一定要充分,要能打动领导。当最后决定作出以后,不管怎样,一般都要服从调动了。领导给你调岗位不想
同意怎么办
第一,要明确提出自己的看法,不能含糊其辞,否则领导一位你很喜欢
调整
到新岗位。第二,要审时度势,明确领导的意图,不能有...
想换岗位
领导不同意怎么办
答:
《劳动合同法》相关规定,公司可以调岗调薪的情形有:1、用人单位与劳动者就调岗调薪协商一致。2、员工患病或者非因公受伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作的,用人单位可以另行安排工作。3、劳动者不能胜任工作,用人单位可以
调整
其工作岗位。4、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使...
调动工作
领导不同意
答:
一个很好的办法就是:不放就辞职,然后再进入那个新部门;当然前提是新
部门领导
认可;这是极端的作法哦。呵呵。如果大家关系都不错,就找机会说服现在的领导,让他觉得没希望留住你了,并帮他推荐合适的新人过来代替你;然后约定离职时间,最主要是新部门领导确定要你过去,在你与旧部门领导确定离职时间...
借调到别的
部门
,主任说招我回去,老总
不同意
说我在这里表现不好?
答:
在职场,单位内升职、平级调动和工作
调整
是再正常不过的事。因为,不管是人才的自身成长,还是单位事业的发展都需要人才的有序流动。其一,
领导
和你说这件事情的时候,一般都提前琢磨好了,内心已有了决定。因此,如果你不知道这件事是好是坏,还难以判断的话,当场你还是要先表明一个好的态度,不能...
想调动工作 可是
领导不同意怎么办
答:
想调动工作 可是
领导不同意怎么办
我来答 1个回答 #热议# 为什么孔子像会雕刻在美最高法院的门楣之上?殴水莲 2021-03-18 · TA获得超过253个赞 知道答主 回答量:128 采纳率:100% 帮助的人:28.7万 我也去答题访问个人页 关注 展开全部 已赞过 已踩过< 你对这个回答的评价是? 评论 ...
有机会调离现有的岗位,但估计
领导
会
不同意
,问问大哥大姐们该
怎么
处理...
答:
准确的表述,此次拜访就是想请教
领导
有调动的想法是否可以,如果行长表态可以,就说让家里人托关系去试试。一定要让领导感觉到,是在征求她的意见以及获得她的
同意
之后你才会开始办理调动一事,有了她的首肯你才会去托人办调动。这样,就给了行长足够的面子,她也不会再执意的阻拦。上面讲的只是一个...
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